卫生人才招聘考试

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广东中山大学附属第二医院招聘医疗工作人员笔试考试内容

医疗卫生事业单位考试的时间各地不一,大部分地区都会在每年的6月至8月间进行。原来尚无全国和全省、市统一招考,最多县级各个单位统一招考,现在各地逐步由州、市级统计编制进人计划、统一组织考试、统一录用。今天小编就为大家搜集整理了新出的公告通知:广东中山大学附属第二医院招聘医疗工作人员笔试考试内容,欢迎查看。

广东中山大学附属第二医院招聘医疗工作人员笔试考试内容如下:

笔试采取闭卷方式,主要测试应具备的岗位基本知识和分析、解决问题的能力。笔试成绩满分100分,合格分数线为60分,低于60分的不能进入面试。有需要增加操作技能考试的岗位,操作技能考试满分100分,合格分数线为60分。闭卷笔试成绩*50%与操作技能考试成绩*50%合成为初试成绩,凡其中一项未达到合格分数线的,成绩不予合成,不能进入下一环节。

笔试和操作技能考试成绩(两项成绩均计算到小数点后2位)将在笔试结束后10个工作日内公布。

招聘公告:

中山大学附属第二医院公开招聘事业单位工作人员110人

医学教育网医疗卫生招聘栏目每天都会更新全国各地新鲜招聘公告信息,致力于为广大即将进入医疗卫生系统/医院/医疗事业单位的工作人员进行服务,以上就是医学教育网小编为大家整理的:广东中山大学附属第二医院招聘医疗工作人员笔试考试内容,希望能够帮助到大家。

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