目标管理是以目标为中心的一种管理方法。
护管中的目标管理，是通过护理人员参与制度和实施总体的和具体的护理业务技术管理目标，在一定时间、空间内达到预期的效果。
目标管理实施的基本程序：
①科护士长、护士长参与护理部护理业务技术管理总体目标制订。
②将总体目标逐层分解，医学教育|网搜集整理各病区护理人员参与本科室，本病区的分目标制定。
③护理人员根据上级目标确定个人目标。
④执行目标，实行自我监督和控制，定期检查目标执行情况。
⑤根据最后实现目标的情况，制订新的目标。
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