2007年4月13日，全县乡村医生大会在县人民医院会议室召开。会议对2006年度十佳卫生所和十佳乡村医生进行了表彰。对违反新农合报销管理规定、套购合作医疗基金、违反一体化管理、擅自非法行医的13名乡村医生给予开除、吊销乡村医生执业证书、暂停执业资格、通报批评等处理情况进行了通报。

　　据了解，为进一步加强农村卫生工作，切实加强全县新农合和一体化管理工作，大会要求全县乡村医务工作者要按照局党委确定的“巩固、完善、总结、提高”的工作思路和“农村卫生、社区卫生、公共卫生”三大重点，主要抓好五项工作。一是抓实“三制五统一”管理，二是规范合作医疗的报销管理，三是加快卫生室标准化建设，四是开展好农民健康促进行动试点，五是总结好中医药参合试点经验。要进一步统一思想，加强一体化管理，坚定搞好新形势下农村卫生服务体系建设的信念。要提高搞好“三制五统一”一体化管理重要性和规范新型农村合作医疗报销管理重要性的认识，全身心地为人民健康服务，坚定不移地夯实农村卫生工作基础，要争当时代先锋和工作模范。要加强对会议精神、会议下发文件办法和业务知识的学习。要不断强化对落实统一财务管理规定、卫生所进药渠道、合作医疗报销管理和医疗质量医疗安全的监督管理，不断提高为民服务水平。同时大会强调，要抓紧做好规范“三制五统一”的前期准备工作，抓紧进行合作医疗管理知识的培训，抓紧村卫生室标准化建设方案的制定，力争年底全面完成局党委确定的全方位目标任务。医学教育/网搜集整理

　　按照局党委工作部署，为加强乡村医生管理工作，今年5月份前组织专业人员全县统一命题出卷，主要考试基础医学知识、卫生法律法规等。6月初组织乡村医生报名统一考试，6月中旬组织专业知识考试；6月下旬考核录用。录用人员各乡镇根据实际需要确定，录用方法是：先根据确定的人数和考试成绩高低按1：1.1比例初选出考核对象，各乡镇从业务综合素质、卫生院领导及管理人员评议、乡村医生、村群众代表评议、村委会评议、乡村医生所在原卫生室评议五个方面制定具体考核细则，对考核对象进行考核，再按1：1比例确定实际聘用人数，从考核对象中按成绩从高到低录用。在录用聘任过程中，各乡镇卫生院与被聘乡村医生签订《聘用协议书》，颁发给《聘书》。

　　全县151个乡村卫生所500余名乡村医生参加会议。