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执业药师“考试热”仍将持续

小编走访市内大型连锁药房发现,顾客从进门到离开,在药店停留的时间一般不超过10分钟。大多市民进入药房后,直接询问对应药物的销售区域,然后跟柜台的销售人员说要哪个品牌的哪种药,再与销售简谈几句,如无问题,便会结账离开。整个过程都似乎与执业药师无关。

对此,国健医药咨询特聘专家、广东省执业药师工作专家林秀菁表示,“即使药房里设有医师咨询台,但顾客大多仍没有这个意识,不会主动找执业药师咨询”。中国药促会执行会长宋瑞霖认为,执业药师应充当健康卫士的角色,促进患者合理用药,为顾客提供用药安全咨询服务等,但现在的药房药师更多只是在配药或发药,未能发挥其真正作用。

素质堪忧,专业程度不如店员

据中心发布的《2015年10月全国执业药师注册情况》数据显示,截至10月31日,已有1104家药品生产企业、14196家药品批发企业、159689家药品零售企业及2084家医疗机构注册了执业药师。全国注册执业药师人数为243279人,其中药品零售企业注册人数较去年底增加74059人。

执业药师队伍虽在不断扩大,但一线医师,特别是药房、药店的执业医师的素质仍有待提高。数据表明,药品零售企业的执业药师学历层次及专业存在较大差距,其中,博士291人,硕士3930人,本科59874人,本科及以上学历人员占药品零售企业执业药师注册总数的31.4%;药学类专业毕业86779人,中药学类专业毕业36925人,其他专业毕业80250人。非药学(中药学)类人员占药品零售企业执业药师注册总数的39.3%.

宋瑞霖称,受正规教育且有本科及本科以上学历的执业药师大多在医疗机构,普通药房执业药师队伍的整体素质不容乐观。“有的执业药师实践经验不足,只是纯粹拿了个证,对顾客的专业用药咨询还不如一些拿药师证的店员。”林秀菁如是说。

未来不可或缺,创下执业考试热潮

今年12月31日正式实施的新版GSP要求,药品批发企业至少要配备两名注册在职执业药师,而药品零售药店也必须至少配备一名执业药师,若无法通过GSP认证,药房将被取消经营资格。

新规大大提升了执业药师的存在价值,市场对执业药师的人才需求随之加大,由此带来的考试热,更是不容小觑。据人力资源社会保障部人事考试中心反馈的初步信息,今年全国有超过112万考生(391万科次)参加国家执业药师资格考试,较2014年增加了28万,再创开考以来人数新高医学教|育网搜集整理。

采芝林药业董事长周路山认为,执业药师将成为零售药店不可或缺的一部分,其价值的提升很重要的一方面体验为福利待遇的改善。

《2014-2015年中国药店发展报告》的数据显示,2012年执业药师平均收入为3531.58元,2014年为4483.92元,不进行折现的情况下,2014年相比2012年执业药师平均收入增加了951.42元,增长率为26.94%.

而宋瑞霖则对考试热背后的原因分析道,一个好的药师绝不是考试能考出来的,执业药师只有在实践中不断学习,才能有所提高;今年的热潮更多倾向于就业需要,执业药师队伍整体水平与人多或人少考试并无直接关联。

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