肇庆市第一人民医院 2022年住院医师规范化培训学员招生简章（第三批）发布！为了让大家了解详情，医学教育网小编搜集相关内容，分享如下：

肇庆是粤港澳大湾区中唯一与大西南接壤的城市，是岭南文化的发祥地，是国家历史名城、国家森林城市和中国优秀旅游城市。2019年星湖旅游景区获评国家5A级旅游景区，拥有人间仙境七星岩、北回归线上的绿洲鼎湖山、文房四宝中的极品端砚，已形成“一条黄金水道、一条城轨、两条高铁、七条高速”纵横交汇的交通网，融入广佛肇“半小时”、大湾区“1小时”的生活圈。 

肇庆市第一人民医院坐落于七星岩景区东侧，创建于1944年，前身是省立第二医院，是肇庆、云浮地区规模前列、技术力量雄厚、学科齐全的综合性三级甲等医院，是广东省高等医学院校直属附属医院和国家住院医师规范化培训基地、2019年成为广东省“高水平医院”重点建设医院。

总院占地305亩，拥有分院1间，紧密型医联体2间，全院设编制床位1949张，实际开放床位1985张。妇产科、新生儿科、临床护理、康复科、口腔科被评为广东省重点专科；医学影像科和普通外科为省重点扶持专科；有21个专科被评为市医学重点专科；7个专科被评为市医学特色专科，有14个市名医工作室。

近年来，医院严格按照省“强基层、建高地、登高峰”的高水平医院建设总体思路，全力推进高水平医院建设。通过与中山大学孙逸仙纪念医院、暨南大学附属华侨医院、广东省人民医院、中山大学眼科中心、广州医科大学附属第三医院、南方医科大学珠江医院等省内外知名医院的优势学科合作，引进著名专家团队和柔性引进拔尖人才，打造一流学科，建设国家级五大急救中心。目前已建成中国胸痛中心（标准版）、国家级“高级卒中中心建设单位”、“心衰中心”；签约成为国家呼吸医学中心肇庆协同单位暨呼吸与肺结节诊疗中心；建成肇庆市危重孕产妇救治中心、危重儿童救治中心、危重新生儿救治中心，以及肇庆市创伤中心。

此外，成立“中山大学孙逸仙纪念医院肇庆医疗中心”，重点打造区域一流的乳腺中心、泌尿外科、心血管内科、脑血管病科；与广州医科大学附属第三医院合作建立“生殖不孕中心”，与南方医科大学珠江医院妇产科、儿科、神经外科建立专科联盟合作。未来两年，医院将重点打造肿瘤诊治中心、脑血管病防治中心、急危重症救治中心、手术微创中心、产前诊断中心和慢病管理中心等，努力建设成为粤中西部“区域医疗中心、高水平诊疗中心、临床医学研究中心”。

医院现有50万元以上设备257台，配备了256排高端能谱CT、PET-CT、MR、DSA、DR、医用直线加速器、医用空气加压氧舱群、骨科手术机器人、眼科全飞秒激光手术系统、高清电子胃肠镜、3D腹腔镜等大型及高精尖医疗设备，设备总值8.5亿。同时拥有现代化教学设备齐全，如投影仪、录像设备、手术闭路电视等，广泛应用于临床教学。

我院的院训是“厚德博学，精医至善”。目前，全院在职职工2583人，其中，正高级职称114人，副高级职称346人，博士83人（含柔性引进、院校），硕士156人，市拔尖人才17人。医院先后与中山大学医学院、广东医科大学、广州医科大学共建硕士研究生联合培养基地，2020年6月成为暨南大学“医学博士研究生联合培养基地”，于2020年8月成功获批设立广东省“博士工作站”。我院现有一支高素质的优秀带教老师，目前带教教师617名，占全院医师81.7%，均具有执业医师资格，有两年以上的临床工作经验，多名教师被聘为中山大学、广东医科大学等高等医学院校兼职教师；18人被聘为中山大学、广东医科大学、广州医科大学、暨南大学、遵义医科大学等高等院校的硕士研究生导师。住培师资364人，其中获省级以上住培师资证书约300人，同时获省级以上全科师资证书约100人。

医院各科区均设置多媒体教室/示教室，临床技能培训中心面积达3753平方米，能满足住院医师规范化培训需求。  

作为国家住院医师规范化培训基地，我院将严格执行国家及省的各项制度、规范管理，不断提高培训质量，为肇庆和周边地区培养合格的住院医师。本年度招聘住院医师规范化培训学员事宜公告如下：

一、招录对象

1.符合临床、口腔类别医师资格考试报考条件规定专业范围的全日制本科及以上学历医学毕业生（2019年及之前毕业的往届生需取得执业医师资格证书）；

2.已从事临床医疗工作并取得执业医师资格证的全日制本科及以上学历的临床医师，但未取得中级及以上职称，需要接受培训的人员。

3.同等条件优先招录：

①第一学历为“双一流”建设高校和建设学科毕业生；②紧缺专业（急诊科、妇产科、儿科、麻醉科、康复医学科、全科）或同意调剂以上紧缺专业者优先招录。

二、培训待遇

（一）社会化学员：

①实行人事代理制度，购买社会保险；与我院签订《培训合同》，每月按国家政策及医院相关规定发放生活补助；

②享受工会会员待遇，法定节假日发放节日工会福利，如米、花生油、牛奶等；生日当月发放生日蛋糕卡，价值400元以上；

③培训期间享受每年一次免费体检，标准与本院职工相同；

④表现优秀的结业生，结业时按医院当年的招聘条件，择优推荐留院或推荐就业；

⑤表现优秀的硕、博结业生优先推荐留院。

收入情况：人均税前收入8.5万元/年（已包含国家和省级补助、单位缴纳社保、伙食补贴、绩效奖励等全部收入待遇），培训期间生活补助随培训年限递增且与执业情况以及岗位胜任力相关。

博士如与我院签订人才引进合同，可按我院高层次人才引进待遇执行，并给免费提供3年周转性住房1套。

（二）单位委托培养学员：

个人、派出单位与我院签订委托培养协议，由委托单位负责工资福利等待遇，并按国家规定办理养老、医疗、失业、工伤、生育保险。我院按国家规定给予生活补助。

（三）紧缺专业学员：

全科学员额外增加生活补助1.8万元/年；

急诊科、儿科、妇产科、麻醉科、康复医学科和临床病理科学员额外增加生活补助6000元/年。

（四）均享受轮科科室奖励性绩效，夜班费、加班费等。

（五）为培训学员提供集体宿舍床位（同城委培学员根据具体情况决定）。

（六）培训学员在培期间均有机会报读我院在职研究生，表现优秀者有机会留院工作。

（七）优秀培训学员年度给予现金奖励，奖励比例15-20%。

（八）国家年度业务水平测试成绩优异学员给予现金奖励。

（九）培训期间为住培学员办理医师资格考试和执业注册等相关事宜。

（十）认真贯彻落实国务院办公厅《关于加快医学教育创新发展的指导意见》“两个同等对待”政策。

相关政策：

根据《国务院办公厅关于加快医学教育创新发展的指导意见》（国办发〔2020〕34号），“面向社会招收的普通高校应届毕业生培训对象培训合格当年在医疗卫生机构就业的，在招聘、派遣、落户等方面，按当年应届毕业生同等对待。对经住培合格的本科学历临床医师，在人员招聘、职称晋升、岗位聘用、薪酬待遇等方面，与临床医学、中医专业学位硕士研究生同等对待。”

三、招收专业及人数

根据国家和我省卫生健康委住培招录精神，第三批次10个专业面向全国招收2022年住院医师规范化培训学员18人，具体如下表：

四、培训年限

培训年限一般为3年。硕士以上学历者，依照国家和省相关文件精神及我院管理制度适当减免培训年限。

五、招收报名

请留意我院官网（）及广东省住院医师规范化培训信息管理平台发布的招生简章。有意向者，请搜索Q群号309992392或扫描以下二维码进入“2022年肇庆市一住培招录咨询Q群”，填写《肇庆市第一人民医院报考信息及意向问卷》，待省招录平台开放时再完成网报。已与单位签约落实工作的医生如有委托培养意愿，请与委托单位落实委培事宜，并通知委培单位确认录取前与我院科教部门联系，提供委培单位同意证明。

六、第三批次招收考试（7月中下旬）

第三批次招录考试拟于7月中下旬进行，考试包括线上笔试（西医综合）与线上面试两个环节，具体考试安排请留意我院官网及招生咨询Q群通知。考试不指定复习用书。

联系人：人力资源部李老师、林老师，电话：0758-2102855

科教部赖老师、梁老师，电话：0758-2102856

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