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曹静，女，40岁，当阳市政协委员、淯溪镇卫生院外科护士长，她是白衣天使的佼佼者。2013年5月被授予当阳市首届“最美护士”光荣称号。

她从事护理工作22年来，坚守基层护理岗位，无怨无悔，默默奉献，一步一个脚印地积累临床经验，从一名普通护士成长为今天的护理骨干和管理者。

温暖病人 真心服务

她始终坚持以病人为中心，以提高服务质量为目标，努力减轻患者痛楚为已任，处处为病人着想，耐心、细致、不厌其烦地为病人做好服务，赢得了病人及家属的认可与尊重。

2007年12月，淯溪镇卫生院收治了一名高龄难产孕妇，尽管医生竭尽了全力，但仍然只保住了产妇，而未能保住孩子。当产妇得知这一残酷的结果后，当即昏厥过去。苏醒后，病人躺在病床上不言不语，脸若冰霜，且不吃不喝甚至拒绝接受医治。作为护士长，曹静亲历了病人痛失孩子的全过程。按理说，病人出了手术室，就可以归于病房管理了，可她怎么也放心不下那位不幸的产妇。她一遍又一遍地跑到病房，始终微笑地握住那位产妇的手，用亲切温暖的话语安慰她，用许多感人的事例来开导她。经过她的真情开导，那位濒临绝望的产妇逐渐坚强起来，很快从痛失孩子的阴影中摆脱出来。那位产妇的丈夫见妻子恢复过来，万分感激地对曹静说：“曹护士长呵，按说出了手术室，病人就与你没什么关系了，可你用一颗火热滚烫地心熔化了我的妻子，挽救了我们一家，你真是我们的大恩人啦！”曹静听后，依然微笑着说：“你们只要跨进我们卫生院的大门，就与我关系上了，我就有责任为你们负责到底。”这就是作为一个护士发自内心的朴实言语。当别人问她究竟为病人做了多少好事时，她说：“我记不清了，我也没想过把自己做的这些平凡事记在心中，我只是认为我所做的事都是我该做的”

救护病人 全心投入

她总是严以律己，把细心和耐心奉献给病人医学教育网|搜集整理，医疗质量精益求精，最大限度地减少病人的痛苦。无论白天黑夜、酷暑严寒，只要病人有需要，她总是随叫随到，从不例外。

记得2008年元月那场罕见的冰雪灾害，一连十几天将整个大地冻成了“北极”。地面上的冰雪清除了又冻上，人行其上，稍不留心，就是一个跟头。一天深夜，正在睡梦中的她突然被急促的电话铃惊醒，她一骨碌爬起来，抓过电话——里面传来刘院长焦急的声音：“小曹，快来手术室，一位病人已停止呼吸，还在抢救，快！快！”没等她回答，刘院长就挂了电话。她来不及多想，迅速起床，披上外套就冲向手术室，边跑边穿外套，结果在如抹了油的冰路上摔了两三次，但疼痛与病人的生命垂危相比又算得了什么，她以最快速度冲进了手术室，并立即投入到对病人的抢救工作之中。原来那位停止呼吸的病人是因为呼吸道被痰液堵塞。她立即给病人气管插管，刘院长为病人胸部挤压，还没等她反应过来，一股浓痰从管口喷射而出，喷了她一脸。她顿时感到腑内翻江倒海，但她以最大的毅力强制忍住，并立即用手巾擦掉了满脸污物之后，不顾一切继续投入到抢救之中。病人的血氧饱和度直线下降，她镇定地与麻醉师一起持续给病人面罩加压给氧……经过她和几个医生的共同努力，那个危重病人终于转危为安。抢救结束时，已是凌晨两点了。按说，剩下的已是病房的工作了，但她仍不放心，要继续守候在外科，刘院长看此情景，十分感动，有些愧意地对她说：“今晚真不好意思，本不是你值班，但我一着急，就首先想到你，只好半夜三更天寒地冷地把你请来，你还是赶快回去休息吧……”她笑了笑说：“没什么，只要能换来病人的生命，还分什么当班不当班。这里有我，您们都去休息吧。”直到病人的情况完全稳定后，她才拖着疲惫的身子回家，那时已是凌晨五点多了。在回家的路上，她才感到自己的肘关节和膝盖酸痛不已……

这种置身抢救中忘我的故事还有很多很多，2010年5月，淯溪居委会居民康悦因患小儿腹股沟斜疝在淯溪卫生院手术治疗，手术结束后拨管时，病人突然出现分泌物堵塞气管，导致呼吸停止。由于没有呼吸机，情况万分危急，在生死攸关的时刻，她来不及多想，立即对患儿进行口对口人工呼吸，一口、两口、三口……，她忍住一阵阵的恶心，经过近3分钟抢救，终于将分泌物吸出，患儿转危为安。

科学管理 凝聚人心

1998年4月她被任命为手术室护士长，2011年3月她又兼任外科护士长。俗话说：“没有规矩，不成方圆”，为提升科室管理水平和护理质量，她注重科学管理，从科室实际出发，实行了切实可行的“一个标准，三个满意”护理管理方法。

一个标准：以医院考核细则和满足病人的需求为唯一标准，科室运行都按这个标准来操作。她多次组织大家讨论，献计献策，科室先后建立了工休会和病人随访等制度，进行出院病人满意度调查，征求病人意见，查找工作中的不足，及时进行整改，受到了患者的好评。

三个满意：一是病人满意。她在科室管理中坚持以人为本，把维护病人的合法权益作为科室护理工作的落脚点和出发点，教育护士们牢固树立“以病人为中心，一切为了病人”的服务理念，构建和谐的医患关系；二是医护人员满意。在科室管理中她坚持原则，一视同仁，对事不对人，分配问题历来是一个敏感的话题，她反复征求全科人员的意见，按照“公开、公正、公平”的原则制定了科室二次分配方案；三是领导满意。作为护士长，她针对科室部分人安于现状，得过且过的思想，积极组织各种学习活动，使大家提高了认识，增强了责任感、危机感、使命感，提高了工作的热情和积极性，增强了科室的凝聚力，使科内医护团结一心，视院为家，把自己的一切与医院的荣辱兴衰紧密连接在一起，为医院的发展做出自己应有的贡献。

“一个标准，三个满意”的管理方法，使科室的面貌发生了变化。科室环境变了，人员思想变了，两个效益好了，先后多次收到病人的锦旗和感谢信，没有发生一起吃、拿、卡、要现象和医疗差错事故，得到了社会和患者的高度认可。

积极参政 热心公益

2006年，曹静当选为当阳市政协委员。她感到自己肩上的担子更重了，责任更大了。她除了更加努力地做好自己的本职工作外，还自觉学习政协章程和时事文件，了解社情民意，努力提高自己参政议政的能力和水平。她牺牲自己的休息时间，骑自行车走村串户，对淯溪镇及周边乡镇所辖的村卫生室的情况进行了深入细致的调研，摸清了村卫生室医生素质不高、待遇低下、医疗设备和能力严重不足等诸多问题，掌握了许多详实的第一手资料，最终形成了一份质量很高的提案——《建立农村卫生人才培养长效机制，提高农村卫生队伍整体素质》。递交后，引起了有关部门的高度重视。她的提案被评为年度政协十大优秀提案之一。由于她认真履行政协委员的职责，她光荣地被评为当阳市优秀政协委员。

无私奉献 一心为公

作为一名护士长，她恪尽职守，以身作则，对工作认真负责，勤勤恳恳，尽心尽力，为医院的发展和人民的身体健康倾注了全部情感和心血，对得起组织和全院职工及广大人民群众。但作为一名妻子、母亲和女儿，她却深感内疚。这些年来，她对年迈的父母、年幼的儿子和工作繁忙的丈夫的照顾得实在太少。

2008年5月，年近7旬的父亲在宜昌市仁和医院住院，她却因为工作太忙而未能到医院照顾一天。

在中考中，她的儿子以全镇第一名的优异成绩考取了当阳一中。当儿子高兴地把当阳一中录取通知书展示在妈妈面前时，她看到儿子骄人的成绩，抱着儿子的头，禁不住热泪盈眶。她为儿子的成绩感到骄傲，又从心底里愧对儿子。因为作为母亲，她不仅极少过问过儿子的学业，甚至连儿子的饮食起居也管得很不够……因为作为科室的护士长，她实在太忙，经常是刚端起饭碗，又立即放下饭碗。

作为科室负责人，要求别人做到的，自己首先做到医学教育网|搜集整理，要求别人不能做的，自己绝不做。她除做好科室管理外，还参与科室倒班，带头上夜班，逢年过节，她总是自己值班，让同事休息，加班加点对她来说更是常事。任护士长十多年来，她几乎没有完整地休息过一天。正因为工作出色，她多次被评为“先进工作者”和当阳市卫生系统“先进工作者”、“优秀护士”、“优秀护理管理者”。

这就是曹静，她对患者疼爱，对患者家属关爱，对护士职业热爱，以“南丁格尔”精神诠释着最美护士的光辉形象！