医疗卫生事业单位考试的时间各地不一，大部分地区都会在每年的6月至8月间进行。原来尚无全国和全省、市统一招考，最多县级各个单位统一招考，现在各地逐步由州、市级统计编制进人计划、统一组织考试、统一录用。今天小编就为大家搜集整理了新出的公告通知：安徽省阜阳市第五人民医院急需招聘手外科专业人员1名，欢迎查看。
2022年9月5日上午8：30-12：00
一、招聘原则
坚持面向社会、公开招聘，坚持公平、公正、竞争、择优，坚持统一组织、分工负责的原则。
二、招聘条件
(一)基本条件
1.具有中华人民共和国国籍;
2.遵守宪法和法律;
3.具有良好的品行;
4.岗位所需的专业或技能条件;
5.适应岗位要求的身体条件;
6.岗位所需的其他条件。
(二)资格条件
1.学历要求：国家统招全日制本科及以上；
2.职称要求：主治医师及以上职称
3.年龄要求：40周岁及以下（1982年1月1日及以后出生）
4.工作经验要求：有手足显微外科工作经验十年以上者优先
5.报考专业：本科：临床医学；硕士研究生：外科学（手足外科相关方向）。
(三)有下列情形之一的人员，不得报考：
1.不符合招聘岗位条件要求的人员;
2.现役军人;
3.曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员;
4.经人力资源社会保障部门认定具有考试违纪行为且在停考期内的人员;
5.涉嫌违法违纪、正在接受审查尚未作出结论的人员;
6.其他不符合事业单位招聘条件的人员不得报考。
三、报名审查
报名的同时进行资格审查。报名和资格审查的时间及方法：
（一）报名时间：2022年9月5日上午8：30-12：00
（二）报名地点：阜阳市第五人民医院新区2号楼15楼人事科
（三）报名材料：凡有意应聘者需持以下材料
①本人身份证
②毕业证、学位证
③学信网学历（籍）证明（含二维码）
④中级及以上卫生专业技术资格证书
⑤医师资格证
⑥资格审查表（附表一，自行下载填写打印）
⑦相关证明
⑧近期2寸彩照两张
四、面试评议
本次招聘采用面试的形式，应聘者须准备PPT，内容包括专业背景、工作能力、奖项荣誉、临床案例等方面。面试成绩由高到低择优录取，满分为100，低于60分不得录用。具体面试时间另行通知。
五、体检与考察
体检工作按照省委组织部、省人力资源和社会保障厅、省卫生厅《关于进一步规范全省事业单位公开招聘人员体检工作的通知》（皖人社秘〔2013〕208号）执行。体检工作结束后，由医院出具“合格”或“不合格”的结论性意见，并加盖体检单位专用公章。
考察由招聘单位负责实施。主要对应聘人员的政治思想、道德品质、业务能力、工作实绩（学业成绩）以及遵守国家法律法规等情况进行全面了解。
六、公示与聘用
对体检、考察合格的考生，阜阳市第五人民医院网站公示5天。经公示无异议后，按公告时间报到,医院人事科将对拟聘人员的身份证、报到证、毕业证、学位证、医师执业证、医师资格证、规培证及学历（籍）信息等资料进行再审核，审核合格的，双方签订劳动合同。（资格审查贯穿整个招聘全过程，任何一环节出现问题，随时取消报名聘用资格。）
七、完善聘任手续及待遇
拟聘人员确定后，按规定办理聘用手续。按医院同级同类人员待遇执行，聘用人员试用期三个月，试用期满不合格的取消聘用资格。试用期间按人社部门规定的工资标准发放，试用期满考核合格后享受转正待遇。
八、监督检查
本次招聘医院将严格按照国家、省、市等有关政策执行，加强领导和监督力度。坚持招聘工作信息公开，自觉接受纪检监察部门和社会各界的监督。对违纪违规的工作人员，按有关规定给予严肃处理。报名人员应诚信报考，自觉遵守考试纪律。上述人员中触犯刑律的，交由司法机关依法处理。
九、有关事宜
本《公告》由阜阳市第五人民医院负责解释。
本次招聘后续公告等信息将在阜阳市第五人民医院官网公布，请考生及时登陆查询、查阅。
本次面试不指定辅导用书，不举办也不委托任何机构举办培训班。
咨询电话： 0558-2196199 人事科
监督电话： 0558-2196651 监察室
附件：阜阳市第五人民医院报名资格审查登记表
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