很多即将步入医疗岗位的朋友们都非常关注所在地区医疗岗位的招聘公告信息，医学教育网医疗卫生招聘栏目为了更好的服务正在找工作的医疗相关专业人员，每天为大家整理搜集新鲜的各地医疗卫生系统/医院等招聘公告通知和信息，欢迎大家查看！以下是公告通知：重庆万州区招聘事业单位工作人员面试内容及相关规定，内容如下：

重庆万州区招聘事业单位工作人员面试内容及相关规定如下：

1.笔试后进入面试环节规则：

（1）须笔试但缺考的，不得进入面试环节。

（2）按照与招聘岗位名额3：1比例，根据笔试成绩从高到低依次确定进入综合面试环节人选，若最后一名进入综合面试环节人选成绩相同，则并列进入。若实际参加面试人选达不到预定比例的，最低可按2:1竞争比例开展面试；竞争比例达不到2:1的，相应递减招聘名额，招聘名额无法递减的，取消该岗位招聘；其中，应聘人员属急需紧缺人才的，经区人力社保局报市人力社保局同意后，可进一步降低比例。

（3）进入面试环节人选名单通过万州区人民政府事业单位公开招聘专栏（网址：http://www.wz.gov.cn/zwgk_266/qtzfxxgk/sydwzk/）公示，请考生及时关注。

2.面试考核

各岗位具体面试考核方式详见《万州区2021年上半年考核招聘事业单位工作人员岗位情况一览表》（附件1）。面试中各测试项目分值均为100分。面试具体时间、地点及其他有关信息详见万州区人民政府事业单位公开招聘专栏（网址：http://www.wz.gov.cn/zwgk_266/qtzfxxgk/sydwzk/）公布的面试方案。

组织面试按照《重庆市事业单位公开招聘工作人员面试办法》（渝人社发〔2016〕281号）等规定执行。未按规定时间到指定地点参加面试的，取消本次招聘面试资格。面试成绩当场公布并由考生签字确认。面试成绩未达到70分者，不得确定为体检人选。

招聘公告：

【重庆】万州区上半年考核招聘事业单位工作人员119名

金钱名利淡如水，医德医道大于天；个人利益抛一旁，患者病情在心间。这是多少医护岗位从业者的心声，这又是多少医疗岗位从业者的真情实感。以上医学教育网小编搜集的公告信息：重庆万州区招聘事业单位工作人员面试内容及相关规定，希望能够帮助到大家！