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白银市第二人民医院2022年引进急需紧缺专业人才25人

医疗卫生事业单位考试的时间各地不一,大部分地区都会在每年的6月至8月间进行。原来尚无全国和全省、市统一招考,最多县级各个单位统一招考,现在各地逐步由州、市级统计编制进人计划、统一组织考试、统一录用。今天小编就为大家搜集整理了新出的公告通知:白银市第二人民医院2022年引进急需紧缺专业人才25人,欢迎查看。

2022年8月23日至2022年9月1日

一、招聘岗位及具体要求

岗位一:检验科医学检验、心电图室医师

1、政治立场坚定,遵纪守法,品行良好;

2、本科及以上学历(不含专升本、独立院校及民办院校);

3、年龄30岁以下(1992年8月1日以后出生);   

4、具有岗位所需专业的学历、学位证书;

5、2020年之前毕业的应聘人员须取得专业技术资格证书;

6、身体健康,符合岗位要求的身体条件;

7、服从医院工作岗位调整和工作安排。

岗位二:产科助产士,消毒供应中心、麻醉手术科及临床科室护士

1、政治立场坚定,遵纪守法,品行良好;

2、本科及以上学历(不含专升本、独立院校及民办院校);

3、年龄30岁以下(1992年8月1日以后出生);

4、具有岗位所需专业的学历、学位证书;

5、往届生须取得护士资格证; 

6、身体健康,符合岗位要求的身体条件;

7、服从医院工作岗位调整和工作安排;

8、产科助产士,消毒供应中心及麻醉手术科护士岗位报考人数达不到拟招聘人数时,该空缺岗位递补至临床护理岗位。

岗位三:汽车驾驶员

1、政治立场坚定,遵纪守法,品行良好;

2、高中及以上学历,专业不限;

3、年龄30岁以下(1992年8月1日以后出生);

4、持有B照,5年以上驾龄;

5、身体健康,符合岗位要求的身体条件;

6、服从医院工作岗位调整和工作安排。

岗位四:经营管理科工作人员

1、政治立场坚定,遵纪守法,品行良好;

2、本科及以上学历(不含专升本、独立院校及民办院校);

3、年龄30岁以下(1992年8月1日以后出生);

4、具有岗位所需专业的学历、学位证书;

5、身体健康,符合岗位要求的身体条件;

6、服从医院工作岗位调整和工作安排。

以上各岗位的具体要求,以岗位表为准(附件1)。

二、报名时间及方式

1、报名时间:

2022年8月23日至2022年9月1日

2、报名方式:

符合应聘条件的人员需提供相关材料的扫描件(所有扫描件压缩至同一个文件夹)发送到报名邮箱,报名邮件以“岗位代码+姓名”命名;

3、报名所需材料:

报名登记表(附件2)、毕业证、学位证、身份证、岗位要求的资格证书以及工作经历证明等材料的扫描件。

注意:报名登记表以Word电子文档的形式发送,无需扫描。

三、考核方式

1、结构化面试

通过资格审查的考生采取结构化面试的方式进行考核,分岗位专业知识答辩和综合能力答辩两项,由医院考试工作小组组织专家组,对符合报名条件的应聘人员进行测试,评定出综合成绩,由医院领导小组根据考试成绩确定拟聘用人员名单;

专业知识答辩成绩1:2比例进入综合能力答辩环节,岗位报名人数达不到比例的,划定最低分数控制线,专业知识答辩成绩达到最低分数控制线及以上者,进入综合能力答辩环节,岗位专业知识答辩成绩低于60分取消综合能力答辩资格;

2、考核流程

考生进入考场,并通知下一名考生做好准备。每次面试一人,多位考官面对一位考生。由主考官进行评定,各位考官独立在评分表上按不同的要素给考生打分;

3、考核时间

每位考生考试总时间13分钟,其中岗位专业知识答辩时间8分钟,综合能力答辩时间5分钟。分值均为百分制,成绩计算保留两位小数。岗位专业知识答辩占60%,综合能力答辩占40%。总成绩=岗位专业知识答辩成绩×60%+综合能力答辩成绩×40%。

四、体检和考察

1、体检

根据总成绩从高分到低分等额确定参加体检人员名单。体检标准参照《人力资源和社会保障部、国家卫生计生委、国家公务员局关于修订<公务员录用体检标准通用标准(试行)>及<公务员录用体检操作手册(试行)>有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)执行。体检费用由体检对象自理。对于在体检过程中,弄虚作假或者隐瞒真实情况致使体检结果失真的体检者,不予聘用或取消其聘用资格。体检不合格的,根据排名进行递补;

2、考察

体检结束后,对体检合格的拟聘用人员进行考察,并进行资格复审,同时写出考察评语。要按照德才兼备以德为先的标准,根据拟聘用岗位要求,采取多种形式全面了解被考察对象的政治思想、道德品质、遵纪守法、自律意识、能力素质、学习以及需要回避的情况等。考察后,应写出书面考察意见,考察不合格的,取消聘用资格,根据排名进行递补。

五、招聘结果公示

根据考试、考察及体检情况,确定拟聘人员,在白银市第二人民医院微信公众号进行公示,公示时间为7天。对公示中反映的问题要进行查证,经核实不符合聘用条件的,取消其聘用资格,根据排名进行递补,公示期满无异议者,办理聘用手续,逾期者,视为自动放弃。

六、工资待遇

1、工资待遇:

按医院相关规定执行;

2、社会保险待遇:

聘用人员经医院考核合格、取得相关资质,与劳务派遣公司签订《劳动合同》,按人事代理制度管理。办理基本养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,缴费比例按照国家规定双方分别承担。

七、联系方式及其他事项

1、联系人:

祁老师

2、联系电话:

0943—8240513

3、报名邮箱:

1171302932@qq.com

4、联系地址:

白银市第二人民医院人事科414室(白银市白银区公园路509号)

具体考试时间、地点等由医院人事科以邮箱、电话或短信的形式通知资格初审通过的考生,请考生及时关注邮箱信息,保持联系电话畅通,以免造成通知不能及时送达。

1、白银市第二人民医院公开招聘工作人员专业及岗位表

2、白银市第二人民医院公开招聘工作人员报名登记表

医学教育网医疗卫生招聘栏目每天都会更新全国各地新鲜招聘公告信息,致力于为广大即将进入医疗卫生系统/医院/医疗事业单位的工作人员进行服务,以上就是医学教育网小编为大家整理的:白银市第二人民医院2022年引进急需紧缺专业人才25人,希望能够帮助到大家。

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