为满足医疗卫生事业发展需要，按照公开、平等、竞争、择优原则，“珠海市香洲区2022年招聘卫生健康系统事业单位工作人员1名”的公告正式发布啦！关注着医疗招聘的小伙伴，一定不要错过呀！事不宜迟，接下来就和小编一起来看看具体岗位和招聘相关事宜吧~
2022年12月19日9︰00至21日17︰00
一、招聘单位简介
此次招聘单位为珠海市香洲区人民医院,为珠海市香洲区卫生健康局所属公益二类事业单位。
珠海市香洲区的人文历史、自然地理、风土人情及政务信息等情况，考生可登录珠海市香洲区政府公众信息网（）查询。
二、招考对象、资格条件及待遇
（一）招考对象
国（境）内外研究生学历博士学位的毕业生。
（二）招考资格条件
1.具有中华人民共和国国籍；
2.遵守中华人民共和国宪法和法律法规；
3.拥护中国共产党领导和社会主义制度；
4.具有良好政治素质和道德品行；
5.具有岗位所需的专业或技能条件；
6.具有适应岗位要求的身体条件；
7.具有岗位所需的其他条件（详见附件1）。
（三）待遇
被聘用者为事业单位工作人员，享受政策规定的薪酬待遇。
（四）下列人员不得报考
1.现役军人、机关事业单位见习期（试用期）未满的在编在职（岗）人员、在读的非应届普通高等院校（非在职）毕业生;
2.尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的；
3.刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的；
4.受行政开除处分未满五年或其它行政处分正在处分期内的;
5.近两年内在广东省机关事业单位招录（聘）考试、体检或考察中存在违纪行为的；
6.曾因犯罪受过刑事处罚、被开除中国共产党党籍、被开除公职、被依法列为失信联合惩戒对象的人员;
7.聘用后即构成回避关系的；
8.法律法规和规章规定不宜聘用为事业单位工作人员的其它情形。
本条所规定的处分期限的计算截止日期为发布公告之日。
三、招聘程序及方法
（一）网上报名
1.报名时间：2022年12月19日9︰00至21日17︰00。
2.报名采取网上报名的方式进行，每人限报一个岗位。
报名人员自行下载《珠海市香洲区2022年公开招聘卫生健康系统事业单位工作人员报名表》（附件3）进行填报，并把报名表及报考岗位要求的相关资料扫描件发送至邮箱：。报名资料接收截止时间为2022年12月21日17:00时（备注：报名文件压缩包请注明报考人员姓名）。
3.所有考生须于报名前取得相应学历学位证书、专业技术资格、执业资格证书等；年龄、工作经历年限计算截止到发布公告之日。
4.网上报名需提供的材料：
报考者应将以下材料扫描成清晰的图片格式文件后上传邮箱：
①有效期内的二代身份证正反面；
②学历、学位、专业技术资格、执业资格及岗位要求其他资格条件材料（电子版或扫描件）；
③国（境）外研究生学历博士学位毕业生还须提供有资质翻译机构出具的中文翻译件；
④国家教育部留学服务中心出具的《国外学历学位认证书》、《香港、澳门特别行政区学历学位认证书》或《台湾地区学历学位认证书》；
⑤盖有单位公章的工作经历证明（见附件4）。
若所学专业未列入《专业参考目录》（没有专业代码）的，可选择专业目录中的相近专业报考，所学专业必修课程须与报考岗位要求专业的主要课程基本一致，并在网上报名时提供毕业证书、所学专业课程成绩单、院校出具的课程对比情况说明及毕业院校设置专业的依据等材料。
5.网上报名注意事项：
（1）严格按照岗位要求报名。个人条件与报考岗位要求不符的，报名无效，造成的后果由考生本人承担。
（2）考生须诚信报名。《报名表》提交成功后，即视为考生已承诺所填信息真实无误。如有弄虚作假的情况，将按《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》相关条款进行处理。
（3）材料真实有效。报名时上传的材料将作为线上资格审核材料。网上报名截止后，不再接收或更换已提交的材料。因逾期未提交材料、材料上传有误或经审核存在弄虚作假者，责任自负。
（4）考生提供的联系电话应准确无误并及时接听，确保能够及时联系；因提供错误联系信息或通讯不畅造成的后果由考生本人承担。
（二）线上资格审核
根据报名时提供的材料进行线上资格审核，线上资格审核合格者方能进入面试环节。进入面试人员名单将发布在香洲区政府公众信息网，请考生密切关注，保持手机畅通。
（三）面试
面试主要测试履行岗位职责应具备的各项能力。面试总分100分，合格线60分（四舍五入保留小数点后3位）。面试当场评分、统分，现场公布面试成绩，在面试合格的考生中，以面试成绩高低顺序，按岗位招聘人数等额确定入围体检人员名单。如同一岗位考生面试成绩相同的，按面试主评委给分高低顺序确定名次。
注意：考生未能在指定的时间参加面试的，视为自动放弃。
（四）体检、考察及审档
1.体检按《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则（试行）》（粤人社发〔2010〕382号）的规定执行。体检人员不按规定的时间、地点参加体检的，视为自动放弃。
2.考察按《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则（试行）》（粤人社发〔2010〕276号）等有关规定执行。体检合格者确定为考察对象。考察的主要内容包括报考者身份、报考资格条件以及报考者的政治思想、道德修养、能力素质、心理素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律、社会信用状况、主要社会关系、职务匹配度以及是否具有报考回避情形等方面的情况。
（五）确定拟聘人员并公示
考察合格者确定为拟聘人员。拟聘人员名单在香洲区政府公众信息网公示7个工作日。
（六）办理聘用手续
拟聘人员经公示无异议或举报信息不影响聘用的，按规定程序办理接收、聘用等相关手续。按照有关规定，进行试用期考核。试用期满考核合格的，予以继续聘用；考核不合格或试用期内发现不符合岗位资格条件的，按规定办理解聘手续。
（七）递补聘用
在体检、考察、公示环节出现岗位空缺的，可依次递补。
四、疫情防控要求
在招考组织实施过程中，将按照疫情防控有关要求，落实防疫措施，必要时香洲区卫生健康系统事业单位招聘工作领导小组将综合考虑各种因素对有关工作安排进行适当调整，并及时在有关网站或微信公众号发布公告，请广大考生理解、支持和配合。
五、其他事项
（一）本公告未尽事宜，由招聘工作领导小组负责解释。咨询电话：0756-2516877（区卫生健康局），咨询时间：工作日9:00—12:00和14:00—18:00；监督或投诉电话：0756-2516965（区委组织部）。
（二）有下列情形之一的，取消聘用资格：
1.确定为拟聘人员后三个月内未完成调动、报到手续的；
2.不服从组织调配的；
3.法律、法规及其它有关规章规定不准聘用的。
（三）资格审查贯穿于招聘全过程。在招聘各环节发现报考者不符合报考资格条件的，或报考者和有关单位、人员提供的材料、信息不实的，取消报考者报考资格或者聘用资格。
（四）本次招聘不指定考试教材，不举办、也不委托任何机构举办考试辅导培训。
（五）本次招聘如有涉嫌违纪违规的，严格依照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人社部令第35号）追究责任。
附件1：珠海市香洲区2022年公开招聘卫生健康系统事业单位工作人员岗位表
附件2：广东省2022年考试录用公务员专业参考目录
附件3：珠海市香洲区2022年公开招聘卫生健康系统事业单位工作人员报名表
附件4：工作经历证明模板
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