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中山大学孙逸仙纪念医院2023年第二批招聘护理人员50名

很多即将步入医疗岗位的朋友们都非常关注所在地区医疗岗位的招聘公告信息,医学教育网医疗卫生招聘栏目为了更好的服务正在找工作的医疗相关专业人员,每天为大家整理搜集新鲜的各地医疗卫生系统/医院等招聘公告通知和信息,欢迎大家查看!以下是公告通知:中山大学孙逸仙纪念医院2023年第二批招聘护理人员50名,内容如下:

报名时间:2023年2月28日至2023年3月15日

一、招聘范围

面向社会公开招聘。

二、招聘对象及岗位

岗位表

三、招聘要求

(一)遵守国家法律法规,具有良好的思想政治素质,政治立场坚定,品学兼优,无不良纪录。有较强的事业心和责任心,严谨求实,爱岗敬业。

(二)应聘我院岗位者,应受过良好的专业训练,具备较好的临床技能和科研潜能,并需按期取得国家认可的学历学位证书,择优录取。

(三)年龄不超过35周岁,具有中级及以上职称者年龄可适当放宽,男女不限。

(四)应聘护理岗位要求具备护士资格证或执业证,硕士学历应聘者,通过英语六级或有代表性成果的优先考虑。

(五)能吃苦耐劳、有事业心和责任感,身心健康,积极主动,有较强的沟通能力和团队合作精神。

四、招聘程序和时间安排

(一)受理报名,凡应聘我院岗位者,需提交如下材料:

1、需填写一份《中山大学孙逸仙纪念医院应聘护理人员情况表》(附件)并把应聘简历及有关附件材料(已取得的所有毕业证、学位证、资格证书和执业证书)电子版合成一个PDF文件。

PDF文件名:应聘岗位代码+科室+岗位+姓名+毕业学校+学历+专业,邮件主题“应聘岗位代码+科室+姓名+2023年护理招聘(第二批)”。投递至电子邮箱zseyhrhl@163.com。

不接收纸质简历投递,未按要求提交应聘简历者,将取消应聘资格。

2、报名时间:2023年2月28日至2023年3月15日

温馨提示:应聘过程中,我院通过手机短信方式与应聘人员保持联系,请保持个人手机的有效通讯。

(二)资格审查与简历筛选

(三)专业理论及临床技能考核(具体时间另行通知)

(四)医院统一面试(具体时间另行通知)

(五)体检

(六)签订三方协议

(七)报到入职

五、聘用和待遇

(一)一经聘用,医院与聘用者签订劳动合同,购买社会保险及住房公积金。

(二)薪酬待遇按医院的规定办理。

(三)按照国家的规定享受年假。

六、其他说明

(一)本次招聘的人员务必于面试后5个工作日内进行入职体检;体检需要复查的,应自收到复查通知5个工作日内进行复检;体检合格后,应届毕业生务必于14个工作日内签订三方协议,非应届毕业生务必于40日内办理入职报到手续。若不按时参加体检、复检、签订三方协议或录用后不能如期到岗的,单位有权作出取消入职资格等进一步处理。

(二)根据医院人力资源发展规划,我院会定期开展事业单位工作人员(事业编制)公开招聘工作,满足中山大学和我院事业编制应聘条件的各类岗位人员,可申报公开招聘事业编制工作,择优入编。

(三)若应聘人员不符合招聘岗位需求,招聘单位可不确定人选,并可申请该岗位再次招聘。

联系人:张老师魏老师

联系地址:广州市沿江西路107号中山大学孙逸仙纪念医院人力资源部

邮政编码:510120

联系电话:020-81338736

附件:中山大学孙逸仙纪念医院应聘人员情况表(护理)

金钱名利淡如水,医德医道大于天;个人利益抛一旁,患者病情在心间。这是多少医护岗位从业者的心声,这又是多少医疗岗位从业者的真情实感。以上医学教育网小编搜集的公告信息:中山大学孙逸仙纪念医院2023年第二批招聘护理人员50名,希望能够帮助到大家!

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