很多即将步入医疗岗位的朋友们都非常关注所在地区医疗岗位的招聘公告信息，医学教育网医疗卫生招聘栏目为了更好的服务正在找工作的医疗相关专业人员，每天为大家整理搜集新鲜的各地医疗卫生系统/医院等招聘公告通知和信息，欢迎大家查看！以下是公告通知：南方医科大学第三附属医院招聘学科带头人、学科后备人选公告。

本公告长期有效，招满即止

一、学科带头人（科主任）岗位

（一）需求科室

肩肘外科、血管外科、胸外科、消化内科、口腔科、皮肤性病科、康复医学科、急诊医学科。

（二）招聘条件

1.基本条件

（1）思想政治素质好，具有较强的事业心、责任感和团队协作精神；

（2）热爱卫生健康事业，具有良好的职业道德和优良的工作作风，群众认可度高；

（3）具有突出的临床能力，在本专业内具有较强的影响力和学术地位，能够引领本学科可持续发展；具有较强的教学能力，治学严谨；具有较强的科研能力和较好的科研业绩，无学术不端或科研失信行为；

（4）身体健康，能胜任各项科室管理和业务工作。

2.业绩条件

（1）具有博士学位、聘任相应专业正高级职称并担任研究生导师（急诊医学科：聘任相应专业正高职称）；

（2）拥有3年及以上三甲医院工作经历；

（3）具有一定的科室管理、团队建设经验和领导能力，有三甲医院科室管理经历者优先考虑；

（4）主持国家自然科学基金1项及以上者优先考虑；

（5）年龄原则上不超过50周岁，特别优秀者年龄可适当放宽。

（三）相关待遇

根据个人条件，医院将提供行内具有竞争力的薪酬、人才津贴、安家费等；按政策纳入广东省事业单位编制；并在配偶安置、子女入学、落户等各类生活服务方面给予帮助。

二、学科后备人选（副主任）岗位

（一）需求科室

全院各临床科室。

（二）招聘条件

1.基本条件

（1）思想政治素质好，具有较强的事业心、责任感和团队协作精神；

（2）热爱卫生健康事业，具有良好的职业道德和优良的工作作风，群众认可度高；

（3）具有较强的临床能力，能够独立完成本专业复杂及危重疾病的诊疗工作；具有较高的教学水平，治学严谨；具有较好的科研基础和潜力，无学术不端或科研失信行为；

（4）身体健康，具有正常履职的身体条件。

2.业绩条件

（1）具有博士学位、聘任相应专业副高级及以上职称并担任研究生导师；

（2）拥有三甲医院工作经历；

（3）主持国家自然科学基金1项及以上者优先考虑；

（4）原则上不超过45周岁，特别优秀者年龄可适当放宽。

（三）相关待遇

根据个人条件，医院将提供行内具有竞争力的薪酬、人才津贴、安家费等；按政策纳入广东省事业单位编制；并在各类生活服务方面给予帮助。

三、招聘程序

按照公开报名、资格审查、专家评议、组织考察、研究决定等程序进行。

四、注意事项

（一）有意者请将个人简历以及本人最高学历学位证书、职称证书、导师资质、学术任职以及相关业绩成果证明材料扫描件，发送至邮箱：nysyrczp@163.com,邮件命名为：“姓名+应聘学科带头人（科主任）/学科后备人选（副主任）”。本公告长期有效，招满即止。

（二）应聘人员提供的信息和材料应真实准确。

（三）联系人及联系电话：邓老师（020-62784094）

付老师（020-62784101）

金钱名利淡如水，医德医道大于天；个人利益抛一旁，患者病情在心间。这是多少医护岗位从业者的心声，这又是多少医疗岗位从业者的真情实感。2023年医疗卫生事业单位招聘公告陆续发布，以上就是南方医科大学第三附属医院招聘学科带头人、学科后备人选公告的全部内容。