按照《事业单位人事管理条例》等有关文件精神和上级主管部门的审批意见，根据我院实际工作和新院区人才储备的需要，现面向社会公开招聘专业技术人员200名，具体岗位见附件。

一、招聘原则坚持“公开平等、按岗竞争、择优聘用”的原则，采取笔试与面试相结合的办法，严格按照工作程序，面向社会公开招聘。

二、招聘专业见平顶山市中医医院2019年度公开招聘专业技术人员计划表（见附件）。

三、招聘条件

（一）符合下列条件者可以报考：1.拥护中华人民共和国宪法，坚持党的路线、方针、政策，具有为人民服务、无私奉献的精神；具有良好的政治修养；2. 年龄在30岁以下，即1989年1月1日以后出生，护理专业要求身高在1.60M以上，具有硕士研究生及以上学历或有临床医疗工作经验者，年龄可适当放宽；3.符合拟招聘岗位所要求的学历及规培证书、执业资格等条件（详见附件），具有能够胜任岗位工作的能力；4、身体健康，具有正常履行职责的身体条件。

（二）有下列情形之一的，不得报考：1、受党纪、政纪处分期未满的；2、曾被刑事处罚、劳动教养、少年管教的；3、曾被开除公职的；4、因犯错误正在接受审查的；5、其他不符合报考资格条件的。

四、招聘工作程序（一）发布信息在平顶山市中医医院官网（）发布招聘信息。

（二）招聘方式1、参加医学院校招聘会；2、互联网招聘。

（三）报名

1、报名方式：应聘人员参加校园招聘会或到医院人力资源部现场报名。需携带本人身份证、毕业证、学位证、学历（位）认证报告、规培证等证书原件和复印件，个人简历一份现场报名。

2、资格审查：资格审查贯穿于公开招聘的全过程。应聘人员报名时提交的信息和提供的有关材料必须真实有效，如提供虚假信息，或实际情况与报考岗位要求不符，一经发现，取消考试、聘用资格。

3、报名起止时间：自公告之日起到2019年4月30日止。

五、考试具体考试时间在医院官网另行通知。

六、体检按照河南省公务员录用标准执行。

七、公示、聘用及待遇考试、体检合格人员名单在平顶山市中医医院网站及医院公示栏公示，经公示无异议人员确定为拟聘用人员。拟聘用人员实行试用期制度，试用期一年，试用期满经考核合格，签订人事代理《聘用合同》，工资及福利待遇比照同学历、同职称在编人员执行。试用期满考核不合格者，取消其聘用资格。

咨询电话：2972601监督电话：2972602