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河南省安阳市第三人民医院招聘非在编工作人员29名

为满足医疗卫生事业发展需要,按照公开、平等、竞争、择优原则,“河南省安阳市第三人民医院招聘非在编工作人员29名”的公告正式发布啦!关注着医疗招聘的小伙伴,一定不要错过呀!事不宜迟,接下来就和小编一起来看看具体岗位和招聘相关事宜吧~

2022年9月14日至2022年9月16下午17:00

一、招聘原则

按照“公开、平等、竞争、择优”的原则,公开招聘、严格考核、择优聘用。

二、招聘条件

招聘岗位

招聘人数

学历及专业

年龄要求

其他条件

急诊科

3人

普通高等教育临床医学本科学历

1987年1月1日及以后出生人员

取得医师资格证书;注册内科或急诊专业。

呼吸内科

2人

普通高等教育临床医学本科学历

1987年1月1日及以后出生人员

取得医师资格证书;注册内科专业。

耳鼻喉科

2人

普通高等教育临床医学本科学历

1987年1月1日及以后出生人员

取得医师资格证书;注册耳鼻喉专业。

理疗科

3人

普通高等教育临床医学或中医学本科学历

1987年1月1日及以后出生人员;副高职称及以上,年龄在1974年1月1日及以后出生人员。

取得医师资格证书;注册针灸、推拿专业。

彩超室

3人

普通高等教育临床医学或医学影像学本科学历

1987年1月1日及以后出生人员

取得医师资格证书

医学影像科

3人

普通高等教育临床医学或医学影像学本科学历

1987年1月1日及以后出生人员

取得医师资格证书

健康管理中心

2人

临床医学本科及以上学历

1982年1月1日及以后出生人员

取得医师资格证书;注册内科或全科专业。

监所门诊

3人

临床医学本科及以上学历

1982年1月1日及以后出生人员

取得医师资格证书;注册内科或全科专业。

医患关系科

1人

普通高等教育法学本科及以上学历

1997年1月1日及以后出生人员

 

口腔科

1人

普通高等教育临床医学或口腔医学本科学历

1997年1月1日及以后出生人员

 

康复科

3人

普通高等教育康复医学大专及以上学历

1987年1月1日及以后出生人员。

 

医学影像科

3人

普通高等教育医学影像技术大专及以上学历

1997年1月1日及以后出生人员。

 

三、招聘程序

(一)报名和资格初审

1、报名方式、时间和程序

本次招聘采用现场报名、现场考试的形式进行。

报名时间:2022年9月14日至2022年9月16下午17:00(逾期不再受理)。

报名地点:安阳市第三人民医院人事科

报名者需携带:个人简历1份;2寸照片2张;身份证、毕业证、提供教育部学历证书电子注册备案表等相关资料原件及复印件,自备档案袋1个。现场审核资料,请提前准备完善。

2、报名要求

应聘人员所学专业应与招聘专业相一致,报名和考试时使用的身份证要一致。

资格审查工作贯穿于招聘工作的全过程。应聘人员报名时提交的信息和提供的有关材料必须真实有效。凡发现与招聘要求的资格条件不符以及提供虚假材料的,或在报名、考试、体检、聘用各个环节中发现舞弊或与招聘公告不相符人员,一经查实立即取消报考和聘用资格,一切后果由报考者本人承担。

(二)考试

1、考试分为笔试和面试两个环节进行。

2、笔试:即理论考试;应聘者需持身份证原件进入考场。

笔试时间:笔试时间另行通知

凡在规定时间内迟到20分钟未到者视为自动放弃。笔试总分为100分。笔试缺考、作弊或笔试成绩为0分的,不得进入面试。

3、面试:应聘者需持身份证进入面试候考场。

面试时间:面试时间另行通知(面试未按时到者视为自动放弃)。

考试总成绩=笔试成绩×30%+面试成绩×70%

考试总成绩计算按四舍五入的办法保留到小数点后两位数,考试总成绩低于60分者不予聘用。

四、体检与考察

拟录用人员参加我院统一体检,体检标准参照《公务员录用体检通用标准》(试行)(国人部发〔2005〕1号)、关于修订《公务员录用体检通用标准(试行)》及《公务员录用体检操作手册(试行)》(人社部发〔2010〕19号)的规定执行。

体检时间另行通知。对放弃体检或体检不合格者,取消录用资格,不再递补。

五、公示

按照考试、体检和考察结果,确定拟聘用人员予以公示,公示时间5天。    

六、聘用

公示结束后,对经公示无异议的拟聘用人员,试用期为三个月。试用期满考核合格者按照医院规定录用。

本方案由安阳市第三人民医院人事科负责解释。

咨询电话:0372-3360503(人事)

监督电话:0372-3360599(纪检)                  

以上“河南省安阳市第三人民医院招聘非在编工作人员29名”的相关内容由医学教育网整理,相了解更多医疗招聘及备考学习等相关信息,请进入医学教育网!

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