医疗卫生事业单位考试的时间各地不一，大部分地区都会在每年的6月至8月间进行。原来尚无全国和全省、市统一招考，最多县级各个单位统一招考，现在各地逐步由州、市级统计编制进人计划、统一组织考试、统一录用。今天小编就为大家搜集整理了新出的公告通知：湖北省黄石市妇幼保健院招聘儿童保健科劳务派遣制文员3名，欢迎查看。

自公告发布之日起至2023年4月11日上午止

一、报考条件

(一)报考人员条件

1.具有中华人民共和国国籍；

2.具备良好的身体与心理素质，外形具有亲和力，有较好的沟通能力及团队协作精神；

3.热爱儿童保健工作，能满足岗位工作要求及服从分配；

4.具备良好的品行和职业道德；

5.年龄要求35周岁以下（1988年1月1日之后出生）；

6.学历要求为全日制高中或中专及以上学历，专业不限；

7.有医疗单位相关工作经验者优先。

(二)有下列情形之一的，不得参加公开招聘考试

1.受到党纪、政纪处分或刑事处罚，正在处分(罚)期间的;

2.涉嫌违法违纪正在接受纪律审查、司法调查或者审计的;

3.在公务员招考和事业单位公开招聘考试中被认定有严重违纪违规行为尚在禁考期内的;

4.现役军人、全日制高校在读的非应届毕业生;

5.不能与所在单位解除劳动(聘用)合同或劳动关系的;

6.被依法列为失信联合惩戒对象的人员;

7.法律法规及政策规定的其他不予聘用的情形。

二、招聘程序

(一)信息公布在医院网站上公布招聘信息。

(二)报名

1.报名时间：自公告发布之日起至2023年4月11日上午止。

2.报名方式：现场报名。

(三)资格审查：

审查时间：2023年4月4日-10日

应聘者携带以下资料到黄石市妇幼保健院人事科教科（地址：团城山桂林南路9号黄石市妇幼保健院3号楼105室）进行现场资格审查：

（1）身份证复印件1份；

（2）高等学历学信网学籍验证报告、中专学历者在各省中专查询网站查询；

（3）毕业证和学位证复印件1份。

(四)面试：具体时间地点另行通知。面试采用结构化面试方法，计分采取百分制，主要考察语言表达能力、反应应变能力、沟通协调能力等，医院按面试成绩择优聘用。

三、体检及公示

按照实际招聘人选1:1的比例确定参加体检人员。体检人员不符合要求的，不与聘用。空缺的招聘岗位名额，按考试综合成绩排序酌情从高到低依次递补。考核完成后，拟录取名单将公示在医院网站上。

四、录用及待遇

公示期满无异议，与医院指定的劳务派遣公司签订劳务合同（一年一签），试用期一个月，试用期包含在合同内，试用期考核不合格的取消录用。新聘用人员参照我院现有派遣制人员工资待遇，按规定缴纳五险，享受工会、餐补等同等福利。每年按照市政府公布的最低工资增幅标准执行工资增长机制。聘用人员在合同期因违反医院管理规定或个人要求解除合同的，予以解聘，解聘后不再享受本公告规定的政策待遇。

五、纪律监督

招聘工作中如发现招考中的违纪行为，一经发现，严肃处理。应聘人员弄虚作假或违纪违规的，一经发现，取消聘用资格。

六、联系电话、地址

黄石市妇幼保健院人事科教科：0714-6358166

地址：下陆区团城山桂林南路9号黄石市妇幼保健院3号楼105室

简历接收邮箱：rsk@hsfybjy.com

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