2020湖南郴州桂东县县级医院医疗招聘工作人员面试形式及内容！具体内容如下，希望能够帮助到您！
1.面试对象：按选聘岗位计划数与面试人数1:2的比例确定面试人员，如果入围最后一名笔试成绩相同的，均进入面试。
2.面试时间和地点：面试时间、地点另行在桂东县人民政府门户网站上公告。
3.面试形式：面试方式采取实际能力操作(口述回答)。
4.面试内容：根据岗位要求确定，主要测试应试人员的能力素质及与选聘岗位的匹配度。
5.面试成绩：采取百分制，面试评分幅度统一为15分，起评分为75分，即在75-90分区域间评分。对于面试中拒绝回答，出现重大知识性错误等问题，由主评委召集评委组商议，在起评分以下酌情评分。未参加面试及面试成绩在75分以下(不含75分)的不予聘用。
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