中药质量研究组

药物质量分析方法学研究

1.博士学历；

2.药物分析、药学和分析化学等相关专业；

3.熟练操作HPLC-UV/CAD、UPLC、LC-MS等分析仪器；

4.熟练掌握色谱、质谱等定量分析技术；

5.具有良好的英文阅读和书写能力；

6.具备良好的团队合作精神、较强的领导力和沟通能力，具有独立开展科研课题的能力。

负责开展计算机辅助的色谱/质谱等质量分析新技术新方法研究，并建立药物质量分析方法学。

1.提供良好的科研平台、具有竞争力的薪酬，特殊人才可“一人一议”；

2.免费提供员工自助餐，推荐申请赣江新区免租人才公寓，公寓硬件设施齐全，可“拎包入住”；3.中心人才政策：生活补贴6-10万（分三年发放），购房补贴20-30万（服务期十年）。4.根据人才实际情况，择优推荐申报江西省、赣江新区人才项目。中心人才政策可与江西省及赣江新区人才政策重复享受。

组成结构分析研究组

化合物质谱规律研究

1.博士学历；

2.化学、药学等相关专业；

3.掌握有机化合物的结构特征，了解有机化合物的质谱裂解原理，具有很好的独立思考和分析能力；

4.具备质谱使用经验1年以上。

1.建立化合物质谱数据库，解析化合物的裂解规律；

2.建立特征碎片离子或产物离子数据库。

天然产物色谱质谱分析

1.博士学历；

2.化学、药学、药物化学、分析化学、药物分析、中药化学等相关专业；

3.熟练掌握液质联用分析技术和方法，具备复杂样品定性或定量分析基础；

4.具有很好的独立思考和分析能力，具备良好的文章写作能力。

1.建立色谱质谱联用新技术新方法，实现中药化学成分的定性；

2.结合质谱数据筛选技术，快速鉴定中药的化学成分。

新化合物发现

1.博士学历；

2.化学、药学、生物学等相关专业

3.熟练掌握质谱，了解天然产物质谱数据的挖掘技术（包括MDF、NLF、KIF、DIF或分子网络技术等）

4.具备一定天然产物鉴定的经验，具备良好的文章写作能力。

1.基于质谱技术从中药发现新化合物；

2.建立中药已知化合物的快速去重技术；

3.鉴定新化合物。