上海市儿童医院近日发布了关于2018年卫生人才招聘的公告，医学教育网编辑搜集整理了相关招聘信息，请各位朋友仔细阅读以下内容，抓紧时间投递简历，机会难得。具体详情如下：

上海市儿童医院是一所集医疗、教学、科研、保健、康复于一体的三级甲等综合性儿童医院，前身是由我国著名儿科专家富文寿及现代儿童营养学创始人苏祖斐等前辈于1937年创办的上海难童医院，1953年更名为上海市儿童医院，2003年成为上海交通大学附属儿童医院。上海市儿童医院拥有泸定路、北京西路两个院区，核定床位数700张。因医院工作发展需要，面向社会招聘以下人员：

一、科主任岗位

（一）病理科、口腔科、营养科科主任

招聘条件：

1、长期从事医、教、研工作，具有丰富的专业领域知识和明确的研究学术方向，能够把握本学科的发展前沿；

2、年龄小于50周岁，相关专业硕士及以上学位、正高级职称；条件优秀者适当放宽年龄限制；

3、有一年以上海外培训经历，硕士生导师，承担国家级重点或重要科研项目的人才优先考虑。

（二）病理科、口腔科副主任

招聘条件：

1、具有较强的临床技能和科研能力，在医、教、研各方面有突出成绩；

2、年龄小于45岁，相关专业硕士及以上学位、副高及以上职称；条件优秀者适当放宽年龄限制；

3、具有海外培训经历，硕士生导师，承担国家级科研项目的人才优先考虑。

二、科室骨干类岗位

（一）医生类

（二）科研人员、医技及护理类

1、临床专职科研人员5名

招聘要求：博士学历，生物医学相关专业；身体健康，能适应较高的工作强度；热爱本职工作，工作认真负责，具有良好的沟通能力和较强的团队合作精神；英语好；能够独立开展科研项目，承担过省部级或国家级自然基金项目、发表过IF5分以上的SCI论文、有海外科研工作经历或博士后经历者优先考虑。

2、遗传所技术人员3名

其中：A.基因诊断分析人员1名

招聘要求：硕士及以上学历，生物学或医学相关专业，身体健康，能适应较高的工作强度；热爱本职工作，工作认真负责，具有良好的沟通能力和较强的团队合作精神；有二代测序相关工作经历优先考虑。

B.分子生物及ES/IPS细胞培养人员2名

招聘要求：本科及以上学历，生物学或医学相关专业，身体健康，能适应较高的工作强度；热爱本职工作，工作认真负责，具有良好的沟通能力和较强的团队合作精神；有ES/IPS细胞培养、诱导实验相关工作经历优先考虑。

3、核医学科技师2名

招聘要求：大专及以上学历，医学影像相关专业，初级及以上专业技术职务；持有核医学大型设备上岗证，身体健康，能适应较高的工作强度；热爱本职工作，工作认真负责，具有良好的沟通能力和较强的团队合作精神；有三甲医院工作经历优先考虑。

4、普通护理10名

招聘要求：护理学相关专业，大专及以上学历，其中硕士3名，本科5名，大专2名，身体健康，能适应较高的工作强度；热爱本职工作，工作认真负责，具有良好的沟通能力和较强的团队合作精神，英语通过四级者优先。

5、手术室护士3名

招聘要求：护理学相关专业，大专及以上学历；年龄25岁及以下；有手术室工作经验者优先。初级职称及以上；身体健康，能适应较高的工作强度；热爱本职工作，工作认真负责，具有良好的沟通能力和较强的团队合作精神，英语通过四级者优先。

6、麻醉护士2名

招聘要求：护理学相关专业，本科及以上学历；年龄35岁及以下；有手术室、重症监护或急诊工作经验者优先。初级职称及以上，须有三甲医院连续工作2年及以上工作经验；身体健康，能适应较高的工作强度；热爱本职工作，工作认真负责，具有良好的沟通能力和较强的团队合作精神，英语通过四级者优先。

（三）行政类

1、信息部科员1名

招聘要求：本科及以上学历，信息技术类、计算机类相关专业，具备医院信息系统的开发维护基础，能够操作数据库、数据分析等软件，具有数据分析、数据统计和数据挖掘能力，身体健康，能适应较高的工作强度；热爱本职工作，工作认真负责，具有良好的沟通能力和较强的团队合作精神。具备医学相关背景经历优先考虑。

2、行政管理2名

招聘要求：硕士及以上学历，卫生事业管理、行政管理、流行病与卫生统计学相关专业，身体健康，能适应较高的工作强度；热爱本职工作，工作认真负责，具有良好的沟通能力和较强的团队合作精神；“985”或“211”高校毕业生或有三甲医院工作实习经历优先考虑。

3、特诊部运营助理1名

招聘要求：硕士学历，卫生事业管理、行政管理、流行病与卫生统计学相关专业，能适应较高的工作强度；热爱本职工作，工作认真负责，具有良好的沟通能力和较强的团队合作精神；具有5年以上三甲医院管理工作经验者优先考虑。

4、设备科科员1名

招聘要求：硕士及以上学历，生物医学工程或计算机相关专业，身体健康，能适应较高的工作强度；热爱本职工作，工作认真负责，具有良好的沟通能力和较强的团队合作精神；有三甲医院工作实习经历优先考虑。

5、收费员3名

招聘要求：大专及以上学历，财务类相关专业，年龄28周岁以下；持有会计上岗证；身体健康，能适应较高的工作强度；热爱本职工作，工作认真负责，具有良好的沟通能力和较强的团队合作精神；有医院财务收费相关经验优先考虑。

三、2018年住院医师规范化培训基地学员岗位

1、儿科基地7名，硕士及以上学历，儿科学或临床医学专业，2018年应届毕业生或2017年历届毕业生。

四、其他类

1、医院下属企业运营经理1名

招聘要求：大专以上学历，管理或财务类相关专业，年龄40岁—50周岁；身体健康，能适应较高的工作强度；热爱本职工作，工作认真负责，具有良好的沟通能力和较强的团队合作精神；熟悉医院下属企业运营管理流程，具有医疗机构和财务管理工作经验优先。

以上所有岗位，特别优秀者，可适当放宽相关条件。

◆简历投递方式：

应聘者请将应聘资料（个人简历、相关证书复印件或扫描件、个人近照）邮寄或Email发送至上海市儿童医院人力资源部，截至日期为2018年5月31日。

简历Emai邮件标题格式为“应聘岗位+毕业学校+学历+姓名”。医院将对所有应聘者的个人资料予以保密。面试时间另行通知。

◆联系方式：

邮箱：shchildrenhr@163.com

联系地址：上海市普陀区泸定路355号住院部629室

邮政编码：200062

联系人：叶老师联系电话：021-52976252

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