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2017年11月上海中医药大学附属龙华医院工作人员公开招聘公告

上海中医药大学附属龙华医院近日公布了2017年11月工作人员公开招聘公告,医学教育网整理具体内容提供如下,希望能为有需要的朋友带来帮助!

21世纪人才网上海中医药大学附属龙华医院创建于1960年7月,是全国最早建立的四大中医临床基地之一。50余年来,医院坚持“名医、名科、名院、名药”的发展战略,走中医为主、中西医结合的道路,已成为集医疗、教学、科研为一体,中医特色鲜明和中医优势突出的全国著名中医医院、全国示范中医院、上海市三级甲等医院。医院始终坚持“质量第一、病人至上、继承创新、追求卓越”的使命,秉承“严谨、仁爱、继承、创新”的医院精神,向着“具有鲜明中医特色、受人尊敬的品牌医院”的愿景,目标建设成高水平现代化综合性中医院。为进一步深化干部人事制度改革,拓宽选人用人视野,根据《上海市事业单位公开招聘人员暂行办法》(沪人社专发〔2009〕45号] 和《关于深化简政放权优化事业单位人事管理有关工作的通知(试行)》(沪人社规〔2017〕6号),按照公开、平等、竞争、择优的原则,现面向社会公开招聘肿瘤研究所研究人员岗位。

一、招聘岗位及职数:肿瘤研究所,研究人员岗位,职数3名。

二、招聘对象与条件

1. 博士学位,目前从事肿瘤学相关研究工作;

2. 热爱科研工作,踏实认真;独立工作能力强,具有高度的团队协作精神;专业知识扎实,有良好的职业道德和高度的责任心。

3. 外省市社会人员,须持有上海市居住证一年以上(在有效期内),计算截止时间为2017年11月10日。

三、招聘办法

1.报名本次报名采取邮件报名方式,请将个人简历、学历证明及其他资格证书等材料以电子邮件的形式发至龙华医院招聘邮箱:LHYYZHAOPIN@163.com.报名时间:即日起至2017年11月10日。

2. 资格审查上海中医药大学附属龙华医院根据收到的报名邮件进行筛选与资格审查,并择优通知面试及相关考试。

3. 笔试和面试通过简历筛选,根据招聘职数,按照一定比例,择优确定面试、笔试名单。笔试由单位组织等有关单位或部门组织,笔试内容主要为相关岗位的基本理论和专业知识。面试内容主要测试岗位专业知识、业务能力和综合素质,可采取答辩、结构化面试、情景模拟、实际操作等多种方式进行。面试提问以主考官为主,其余考官可做补充性提问。

4. 身体检查按照面试或笔试成绩从高到低排列,根据招聘职数,按1:1确定拟聘人员进行体检。体检参照《国家公务员通用体检标准(试行)》(或用人单位提出具体要求),统一组织到本院(三级甲等医疗机构)进行体检。

5. 考察由上海中医药大学附属龙华医院组织考察,主要考察应聘人员的思想政治素质、遵纪守法情况、道德品质和诚信记录。

6. 拟聘人员的确定和公示根据考核、体检、考察结果,对拟录用人员在21世纪人才网或本单位网上进行公示,公示时间为7天。公示无异议,报上级主管部门上海中医药大学审核通过后,再报上海市人力资源和社会保障局核准备案。公示如有异议、影响聘用的,根据查实结果确定是否录用。

四、相关待遇和其他事项本次面向社会公开招聘的人员为在编正式工作人员,上述人员一经录用,其工资、福利和社会保险等相关待遇按照有关规定执行。

五、联系方式联系人: 张老师

邮箱: LHYYZHAOPIN@163.com

联系电话:64385700-6435

监督电话:64387865

上海中医药大学附属龙华医院二〇一七年十一月三日

以上就是2017年11月上海中医药大学附属龙华医院工作人员公开招聘公告的全部内容了,如果您觉得这篇文章还不错,可以分享给身边的朋友参考!

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