很多即将步入医疗岗位的朋友们都非常关注所在地区医疗岗位的招聘公告信息，医学教育网医疗卫生招聘栏目为了更好的服务正在找工作的医疗相关专业人员，每天为大家整理搜集新鲜的各地医疗卫生系统/医院等招聘公告通知和信息，欢迎大家查看！以下是公告通知：四川省雅安市名山区人民医院招聘编制外急诊科医生2名，内容如下：

2023年3月6日、7日

一、招聘岗位及条件

（一）招聘岗位

急诊科医生2名。

（二）招聘条件

1.遵纪守法，品行端正，能认真贯彻执行党的路线方针政策，吃苦耐劳，爱岗敬业，工作能力强。

2.普通高等教育专科及以上学历，临床医学专业。

3.年龄35周岁及以下。须具有执业医师资格证，取得主治医师及以上资格证且综合素质优秀者，年龄可放宽到40周岁及以下。

4.身心健康，热爱急诊工作，能胜任招聘岗位的正常工作（此岗位须长期值班）。5.具有履行相应岗位职责要求的条件。

二、报考条件

具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党的领导，热爱祖国；遵纪守法，品行端正，身体健康；具有较好的政治思想素质；具备符合岗位要求的专业水平和工作能力。

三、招聘程序

（一）报名方式

1.现场报名：本人持个人简历、身份证原件及复印件、毕业证书原件及复印件、执业证书原件及复印件、学信网学历证书电子注册备案表、个人征信报告、其他相关报名材料、《编制外聘用人员报名登记表》到人事科报名。

2.网络报名：将本人身份证扫描件、毕业证书扫描件、学信网学历证书电子注册备案表、个人简历及其他与岗位相关的证书扫描件，及《编制外聘用人员报名登记表》发送至QQ邮箱250751332@qq.com。

（二）报名及资格审查

1.报名时间：2023年3月6日、7日（上午8:00-12:00时，下午14:30-17:30时）。

2.报名及资格审查地点：雅安市名山区人民医院人事科（雅安市名山区皇茶大道中段安康路1号综合楼6楼）。

3.联系人及联系电话：廖丹 0835-3222428。

（三）考试

考试工作由名山区人民医院负责组织实施。采取笔试和面试相结合的程序，笔试成绩占总成绩60%，主要以本专业知识及相关专业知识为主；面试成绩占总成绩40%，采取结构化面试的形式进行，主要测试考生的综合素质和岗位适应能力，并根据考生面试情况研究确定拟聘用人选。实际参加面试人数未达到招聘岗位名额3倍比例的，面试结束后，可由主管部门划定面试合格分数线，凡低于面试合格分数线的，不得进入体检、考察程序。

（四）体检

面试结束后，根据岗位招聘名额，按照考生面试成绩从高到低等额确定进入体检人选。公告发布后至本次招聘体检实施前，如国家出台体检新规定的，按照新规定执行。体检费用由考生自理。考生对体检项目结果有疑问的，可在接到体检结论通知之日起7日内提出复检要求，复检内容为对体检结论有影响的项目。复检只进行一次，体检结论以复检结果为准。体检不合格者，不再进入后续程序。

因体检不合格或自动放弃出现的缺额，按面试成绩从高分到低分依次递补。如该岗位所有参加面试的人员不符合递补规定条件或无人递补的，不再递补。

（五）考察

体检结束后，对拟聘人员进行考察，主要内容包括思想政治素质、遵纪守法情况、道德品质修养、心理调适能力等方面情况，并对其报考资格进行核实确认。考察不合格者，不再进入后续程序。

（六）公示

根据考生的笔试、面试、体检、考察结果确定拟聘用人员后，通过医院官方进行5个工作日的公示。公示期间接受社会监督举报，举报者应以真实姓名实事求是地反映问题，并提供必要的调查线索。

因公示有异议、自动放弃或其他原因出现的缺额，不再递补人员。

（七）聘用

公示无异议的，拟聘用人员与聘用单位按照国家法律法规办理编外聘用手续，具体待遇面议。

受聘人员如系其他单位的工作人员，应当在公示结束后1个月内，办理聘用手续前，依法终止或者解除与原单位的人事、劳动关系，并提供解除人事或劳动关系的相关书面依据。不能在规定期限内解除或终止与原单位的人事、劳动关系的，视为放弃聘用资格。

四、纪律与监督

本次招聘严格按照事业单位公开招聘有关规定进行，全程接受纪检、监察部门的监督。招聘工作中出现的违纪违规行为，一经查实，将按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》、《行政机关公务员处分条例》及《事业单位工作人员处分暂行规定》等规定处理。

本公告由雅安市名山区人民医院负责解释。

咨询电话：雅安市名山区人民医院人事科0835-3222428。

监督电话：雅安市名山区人民医院纪检监察室0835-3225201。

附件：编制外聘用人员报名登记表

金钱名利淡如水，医德医道大于天；个人利益抛一旁，患者病情在心间。这是多少医护岗位从业者的心声，这又是多少医疗岗位从业者的真情实感。以上医学教育网小编搜集的公告信息：四川省雅安市名山区人民医院招聘编制外急诊科医生2名，希望能够帮助到大家！