为满足医疗卫生事业发展需要，按照公开、平等、竞争、择优原则，“新疆第八师石河子市总医院2023年招聘专业技术人员350名”的公告正式发布啦！关注着医疗招聘的小伙伴，一定不要错过呀！事不宜迟，接下来就和小编一起来看看具体岗位和招聘相关事宜吧~

自2022年12月26日开始，根据报名情况，分批次招录

一、医院简介

第八师石河子市总医院是包括石河子市人民医院等22家市区和团场医院在内的师市医共体医院，石河子市人民医院作为牵头医院，行使总医院的各项职权。

石河子市人民医院（石河子大学医学院第三附属医院、八师石河子市急救中心）是集医疗、教学、科研、预防保健于一体的综合性三级甲等医院，是国际紧急救援中心网络医院。开放床位1027张，设临床科室37个，医技科室11个。有兵团重点专科7个、师市重点学科7个，设八师石河子市医疗中心5个，是兵团唯一获得信息系统电子病历六级认证的医院，成功创建地市级国家高级卒中中心和国家创伤中心，成为兵团范围内北疆片区首家获“胸痛中心、心衰中心、房颤中心”认证的三级医院。医院现有员工1413人，其中高级职称232人（正高61人，副高171人），研究生以上100人。医院是新疆医科大学一附院、中国医学科学院北京阜外医院、北京宣武医院、北京大学第一医院等对口支援或协作医院。医院现代化新院区总建筑面积17.8万平方米、开放床位1360张,于2023年交付使用。

医院近年来先后荣获“全国百姓放心百佳示范医院”、“全国卫生系统先进集体”、“全国精神文明建设工作先进单位”、“全国卫生系统行业作风建设先进集体”、“全国医院文化建设先进单位”、“全国医药卫生系统创先争优活动先进集体”、“自治区文明单位”、“兵团卫生系统‘以病人为中心’示范医院”等荣誉称号。

二、招聘岗位

本次公开招聘专业技术人员350名，具体岗位要求详见附表《八师石河子市总医院2023年招聘计划》，公告全年有效。

三、招聘条件

（一）政治立场坚定，拥护中国共产党的路线方针政策；自觉维护民族团结，坚决反对民族分裂和非法宗教活动。

（二）遵守宪法和法律，品行端正，热爱医疗卫生事业。

（三）身体健康，能胜任岗位工作；有良好的沟通能力和团队精神。

（四）具有符合招聘岗位所公布的学历并取得相应学位。牵头医院本科学历要求国民教育全日制统招学历。

（五）具有符合招聘岗位的年龄要求。原则上为18周岁及以上，取得硕士及以上学历或取得中级职称，年龄不超过40周岁；取得副高职称，年龄不超过45周岁；取得正高职称，年龄不超过50周岁，学历可适当放宽。医共体成员单位护理人员原则上取得中级职称年龄不超过40周岁。

（六）具备招聘岗位所要求的其它资格条件。历届毕业生，毕业三年以上未取得医师执业资格者，服从组织分配。四证齐全者优先聘用。

（七）特殊情况可适当放宽条件。

四、待遇福利

（一）入职后即缴纳社保；

（二）入职后可享受用餐福利，早餐1元、午餐2元、晚餐1元；

（三）提供宿舍或租房补贴；

（四）入院工作满1年且符合相关条件者，按规定可转为备案制人员，享受在编人员待遇；

（五）入院工作满1年，可享受带薪休假。

（六）医院鼓励员工提高学历层次。在医院规定的攻读硕（博）士期间，档案工资由医院发放，并代缴代扣“五险一金”。毕业后返院工作，可报销规定学制年限内产生的学费、住宿费及往返路费。

临床医学类毕业的全日制硕士研究生，回医院工作一年后，给予一次性人才津贴5万元，科研启动经费5万元；临床医学类毕业的全日制博士研究生，给予一次性人才经费补贴10万元，科研启动经费10万元。

五、引进人才政策

（一）临床医学类博士研究生：①提供一次性人才经费补贴50万元；②提供科研启动经费10万元；③购房补助20万元；④每月人才津贴3000元，执行期限为3年。

（二）临床医学类硕士研究生：①提供一次性人才经费补贴15万元；②提供科研启动经费5万元；③购房补助15万元；④每月提供人才津贴2000元，执行期限为3年。

（三）学科带头人。医院每年根据学科发展建设需要，召开专题会议确定引进紧缺特需岗位，采取“一人一议”的方式考核聘用学科带头人，待遇面议。

六、招聘流程

（一）应聘人员报名

1、报名时间：自2022年12月26日开始，根据报名情况，分批次招录。

2、报名方法：采用网上报名和现场报名方式，网上报名：应聘者将个人电子简历（附相关资格证书及获奖证书扫描件）发送至指定邮箱（1486434119@qq.com）。邮件和附件名称统一命名为“姓名+应聘岗位类别名称”。现场报名：应聘者将个人简历（要求同上）递交至石河子市人民医院人力资源部。

（二）资格审查

医院人力资源部对应聘人员进行资格审查，对通过资格审查的人员名单进行公示。发现应聘者的信息不符合招聘资格条件的取消其应聘资格。

（三）心理测试

应聘人员须参加医院组织的心理测试环节，具体方式、时间及地点通过电话等形式通知。

（四）综合面试

综合面试主要考查政治素质、事业心、责任感、逻辑思维能力、语言表达能力、协调沟通能力、知识应用能力、举止、仪表及岗位适应能力等方面。部分岗位需要进行专业笔试。由医院人力资源部根据疫情防控情况组织实施。

（五）体检、考察

心理测试、面试合格人员进入体检、考察环节。

（六）公示

根据应聘人员综合考核情况，经医院党委会研究确定拟聘用人员并进行公示。

（七）聘用

经公示无异议人员，按规定办理入职相关手续，签订聘用合同。若出现因故不能签订聘用合同，导致聘用岗位空缺的，按照综合考核成绩由高至低排序，经医院党委会研究决定后，经过心理测试、体检、考察、公示后，签订聘用合同。

七、纪律与监督

招聘工作由石河子市人民医院纪检监察办公室全程监督。

招聘监督电话：0993-2051015（纪检监察办公室）

招聘联系电话：0993-2051336（人力资源部）

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