新冠肺炎疫情期间，最辛苦的就是医疗工作从业者了，很多人也有志于或即将成为医疗工作从业者，医学教育网为大家搜集整理了全国各地医疗招聘信息：四省边际中心医院（衢州市人民医院）2022年招聘高层次人才50名，详情如下，希望能够帮助到大家！

招聘科室

医技科室及科研岗位，内科、外科、妇产科、儿科等临床科室。

招聘计划及薪酬待遇

1.领军人才10名：在专业领域做出卓越贡献，行业内有较大影响力；能在学科发展中起到引领和带动作用。

待遇：享受衢州市引进人才政策，提供120-300万元人民币的各类补贴，120-144平米购房补助。年薪100-300万元人民币或面谈。

2.中青年学科带头人40名：在行业内有一定影响力，具有引领学科发展的能力和水平。

待遇：享受衢州市引进人才政策，提供50-80万元人民币元的安家补贴，72-120平米购房补助。年薪50-150万元人民币或面谈。

招聘条件

1.具有中华人民共和国国籍，遵守国家宪法、法律、法规，愿意履行事业单位工作人员的义务，遵守纪律，品行端正，身心健康。

2.领军人才、中青年学科带头人应具有博士学位及副高级以上专业技术职称。有知名院校附属医院工作经历、国外工作经历及有特定技术的优秀人才优先。

招聘程序和办法

按衢州市人力资源和社会保障局规定的程序和办法招聘。优秀人才可直接面谈。

应聘材料

1．个人简历，含基本信息、教育及工作经历、近五年承担科研基金及发表论文情况（标注最新影响因子及中科院大类学科分区）、获奖成果等；

2．附件材料，包括身份证/护照、所有学历学位证书、任职证明、基金证明、论文首页等。

报考人员应将以上材料原件的扫描件压缩为一个文件（以“招聘类型+姓名”命名），并发送至电子邮箱153573665@qq.com（邮件主题注明招聘类型）。

地址：浙江省衢州市闽江大道100号衢州市人民医院组织人事部

邮编：324000

联系人：杨老师、胡老师

联系电话：0570-3122115、3122125

淡薄宁静无怨无悔，以救死扶伤为己任，用真心，爱心，同情心呵护每一位患者。这是每一位医疗工作者的心声和使命，以上医学教育网发布的公告“四省边际中心医院（衢州市人民医院）2022年招聘高层次人才50名”，希望能够帮助您找到合适的岗位，早日发挥自己的力量！