根据市卫计委要求，结合寒亭区实际，逐步提升乡村医疗卫生服务水平，提高乡村医生医务能力和整体素质，促进卫生事业健康发展，寒亭区自2015年以来坚持开展乡村医生培训工作。现将培训情况总结如下：

一、工作开展情况

一是健全组织，明确职责

成立了分管局长为组长的乡医培训领导小组，成员分别由局相关科室负责人担任，主要负责培训工作的组织协调和管理。顺利开展了我区乡医培训工作。

二是精心组织，全面培训

依据培训计划，为了提高基层服务质量，让老百姓满意，培训从管理、临床服务、健康教育三大领域入手，采取理论与实践相结合，多层次、多角度、全方位地开展。培训内容涉及公共卫生、诊疗技术、规范执业、急危重症抢救方法、常见急症诊治和处理知识、门诊病历书写、健康档案建立、慢性病管理随访记录等等内容。2015年，乡村医生实践技能强化培训共有10项内容30学时，共有342人参加培训。2016年寒亭区各街道卫生院共开展乡村医生培训一共64期，每期1天，全区共有808人次参加培训。截止到2017年8月寒亭区各街道卫生院共开展乡村医生培训一共44期，每期1天，共有723人次参加培训。

三是严格考核，定期监督

培训期间，培训领导小组不定期地对培训工作进行现场监督考核，抽查参训人员的学习笔记及学习效果，讨论培训中取得的好的经验与做法。

二、存在问题和困难

经过系统的培训，乡村医生的医疗水平有了很大提高，医疗服务质量得到了改善，提高了卫生服务水平。主要存在如下问题：

一是培训的内容在理论和实践相结合上还有一定差距。

二是培训内容的针对性不强，形式还有待充实。

三是部分乡村医生对培训的意义认识不足，对培训重视不够。

三、下步打算与建议

一是在今后的培训中，增强培训工作和培训内容的针对性、实效性。

二是强化培训纪律，充分利用培训设备。

三是继续加大乡村医生培训工作的力度。

四是用通俗易懂的语言，深入浅出对学员进行讲授。