为确保山东省省统一规划村卫生室顺利实施基本药物制度，乡村医生队伍稳定，山东省省财政多措并举，积极支持落实省统一规划村卫生室乡村医生补偿政策。

一是建立多渠道补偿机制。主要根据乡村医生提供服务的数量和质量多渠道予以补偿医学教育|网搜集整理，通过购买服务方式进行合理补助。补偿渠道主要包括基本公共卫生服务补助、基本医疗服务收入、实施基本药物制度绩效补助等，同时，鼓励有条件的村集体和其他社会组织对村卫生室从事公益性、社会性工作给予多种形式的支持。

二是加大省级支持力度。合并调整省统一规划村卫生室实施基本药物制度和省级补助政策，省财政按照每个村卫生室服务2000-4000人医学教育`网搜集整理，配置2-4名乡村医生，东、中、西部地区每名乡村医生每年分别补助2400元、3600元、4800元。同时，对沂蒙老区以及菏泽市给予一定倾斜。截止目前，省财政已按序时进度筹集下达补助资金2.07亿元。对乡村医生提供基本公共卫生服务，原则上将不低于40%的任务交由村卫生室承担，补助根据乡村医生承担任务量，按照绩效考核、以考定补的原则予以核拨，保障乡村医生的基本公共卫生服务收入。

三是规范财政财务管理。明确在统筹基本医疗服务和基本公共卫生服务等各项收入的基础上，由各地负责确定对实施基本药物制度并符合规划要求村卫生室的定额补助标准；进一步规范村卫生室财务管理，各地对基本医疗服务、基本公共卫生服务、实施基本药物制度绩效补助等村卫生室各项收入实行专账管理，确保专款专用。