医学教育网小编整理了人际关系学说内容如下，请各位考生仔细查看。
人际关系学说的主要内容：
①人是"社会人"，不仅仅是"经济人"，其工作态度受多种因素的影响；
②劳动效率主要取决于职工的积极性，取决于人际关系；
③职工中的非正式小群体更能影响职工的情绪，甚至左右职工的行为；
④科学的领导者应善于和职工沟通与倾听。
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