在刚刚过去的2018年，发生了很多事情，官方也出台了很多政策，其中有不少政策关乎你的钱袋子！医学教育网总结提高护理人福利待遇、人身安全的政策如下：

一、2019年护士要涨工资了！

卫健委制定《关于坚持以人民健康为中心推动医疗服务高质量发展的意见》（简称《意见》），《意见》提出“完善绩效工资制度”、“医务人员按照规定享受带薪年休假”、“统筹考虑编制内外人员薪酬待遇，推动公立医院编制内外人员实现同岗同薪同待遇。”

这些政策要求给护士休假权利、涨薪水，并且实现同工同酬，对护理人来说，相当于直接涨工资，可谓是天大的好事情！

二、2019年护士可以赚外快了！

多地区探索落实护士多点执业、“互联网+护理”政策，护士多点执业，意味着护士不再只能在一家医疗机构工作。“互联网+护理”比较通俗的说法是“共享护士”、“网约护士”。护士终于有机会解除执业地点的限制，和空间限制，充分发挥自己的聪明才智，为更多患者服务了！

在方便患者、缓解护理资源短缺的同时，护士们利用空闲时间赚取酬劳，一举两得！护士可以赚外快了！

三、2019年护士们的安全有保障了！

28部门联合发布《关于对严重危害正常医疗秩序的失信行为责任人实施联合惩戒合作备忘录》，将对实施或参与涉医违法犯罪活动，被处以行政拘留以上处罚，或被追究刑责的严重危害正常医疗秩序的自然人实施联合惩戒。

这意味着，惩戒医闹有章可循，护士们的安全有保障了！

护士们注意！以后有以下行为的医闹者，都将受到惩戒！

（一）在医疗机构内故意伤害医务人员、损毁公私财物的；

（二）扰乱医疗秩序的；

（三）非法限制医务人员人身自由的；

（四）侮辱恐吓医务人员的；

（五）非法携带枪支、弹药、管制器具或危险物品进入医疗机构的；

（六）教唆他人或以受他人委托为名实施涉医违法犯罪行为的。

2019年已经来临，她将比2018年更好！加油，护士们！加油，护士考生们！

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