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乡村医生定期考核 提高医疗队伍素质

  为规范乡村医生考核,提高乡村医生队伍素质,更好地为广大农民健康服务,中心于2009年4月5日召开乡村医生考核工作第一次会议,向依法取得乡村医生职业证书(2004年发证)的全体乡村医生传达上级文件精神,积极做好乡村医生考核准备工作。

  考核分为业务考评和职业道德评定两个方面。乡村医生业务考评由我院对符合考核条件的所有乡村医生进行集中统一考核,包括乡村医生个人述职、日常工作考核,业务考核和学习培训情况。主要考察乡村医生是否遵守一体化管理有关规定,是否服从社区卫生服务中心的管理,以及对其专业技能的测评。职业道德测评由乡村医生所在村村委、村民代表以及乡村医生之间共同对乡村医生日常执业情况和村民满意度开展深入细致的测评,以及医院考核小组对乡村医生的职业道德考评。

  8月18日,中心深入社区,在村主任的协助下,开展乡村医生的群众满意度调查工作,充分听取乡村医生所在村村民委员会、乡村医生和村民的意见。9月5日,中心组织全镇所有符合考核条件的乡村医生进行了业务考核。

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