护士三基培训考核：
总目标：护理基本理论、基本技能操作合格率达100%.
1、培训和考核对象：35岁以下护理人员。
2、三基理论基础知识培训及考核由科护士长带头或有讲课能力的护理人员轮流主讲。内容以护理基础知识为主，具体安排如下：
（1）时间：每季度安排二次科内业务学习。
（2）主讲人：各科护士长。
（3）内容：以继续教育计划为主。
（4）地点：会议室。
（5）参加人员：全体科内护理人员。
（6）考核方法：每季度进行一次三基理论考试。
3、三基技能培训及考核时间：每季度进行考核，根据护理部统一安排。 .
方法：首先组织科内护理骨干进行培训，医|学教育网搜集整理合格后对本科护理人员进行技术指导然后由护理部对全体护理人员进行统一考核。
