卫生人才招聘考试

考试动态
复习指导
首页 > 卫生人才招聘考试 > 事业编 > 正文

2018年上半年江西赣州市妇幼保健院招聘工作人员及主培医师

赣州市妇幼保健院发布了2018年上半年江西赣州市妇幼保健院招聘工作人员及主培医师的通知,这是很多朋友都在关注的,为此,医学教育网小编就将2018年上半年江西赣州市妇幼保健院招聘工作人员及主培医师通知的具体内容分享给大家。

一、医院简介:

江西省赣州市妇幼保健院创建于1956年,是一家集医疗、保健、教学、科研为一体的三级甲等医院,国家级爱婴医院。医院目前编制床位500张,实际开放600余张,内设科室47个,其中市级医学领先学科3个:儿科、产科(围产医学)、生殖科,省市共建学科2个:儿童呼吸内科、产科。成立了市级产前诊断中心、儿童自闭症鉴定中心、儿童听力筛查中心、新生儿疾病筛查中心及新生儿缺陷防治干预中心和胎儿医学部,为国家卫计委批准的第一批开展高通量基因测序产前筛查与诊断临床应用的试点单位。2016年11月,正式获批筹建植入前胚胎遗传学诊断(PGD)即三代试管婴儿技术。新院区位于章江新区中央公园附近,占地面积62.25亩,投资8.64亿元,编制床位990张,2016年底已开工建设。

二、具体招聘职位及条件:

详见附件1及附件2。

三、相关待遇:

(一)工作人员待遇:

1、学科带头人:事业编制,享受科主任待遇,提供一年过渡性住房和安家费50万元,税后年薪24万元以上,科研启动资金10万元,视业绩情况另发绩效工资。

2、硕士研究生:可经考核上编,有执业资格者享受安家费1~5万元,科研启动资金2万元,发放10年硕士津贴(300元/月)。

3、高级职称医师:可经考核上编。

4、副高以上职称或硕士以上学历人员签订协议后报销一次来院的双程交通费和住宿费用。

5、其他本科学历专业技术人员实行编外聘用管理,合同期3年,连续签订两次以上固定期限合同者可签无固定期限合同。与在编人员同工同酬,办理“五险一金”,无执业资格者根据学历不同,享受所在科室30%~70%绩效工资,有执业资格并可独立上岗者享受所在科室100%绩效工资。

(二)住培医师待遇:基本工资:1750元/月;绩效工资:无执业证人员发所在科室的50%,有证并可单独执业人员发所在科室100%;餐费、交通费等福利待遇同医院正式员工;按规定办理工伤、医疗、生育及养老保险。

四、联系方式(微信图片另发):即日起接受简历投递及求职意向沟通(试工),具体报名及考试时间将另行通知。医院网址:;医院公众微信号:fb8222258。

医院地址:江西省赣州市章贡区大公路106号;邮政编码:341000。

应聘工作人员请联系人事科马老师,Tel:0797-8282049,13870770956,E-mail:gzsfybjyzp@163.com,QQ:643216533,微信号:maxinhua737747。

住培医师报名请联系科教科郭老师,Tel:0797-8282919,15079777881,E-mail:jxgzfbykjk@163.com。

附件下载:

1.2018年上半年赣州市妇幼保健院公开招聘工作人员职位表.doc

2.2018年赣州市妇幼保健院住培招生计划表.doc

打开APP看资讯 更多更快更新鲜 >>
精品课程

面试无忧班

精品课程

1080

立即购买
热点推荐:
取消
复制链接,粘贴给您的好友

复制链接,在微信、QQ等聊天窗口即可将此信息分享给朋友
前往医学教育网APP查看,体验更佳!
取消 前往
您有一次专属抽奖机会
可优惠~
领取
优惠
注:具体优惠金额根据商品价格进行计算
恭喜您获得张优惠券!
去选课
已存入账户 可在【我的优惠券】中查看