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上海市质子重离子医院2017年12月招聘住院医师、门诊医生公告

上海市质子重离子医院2017年12月招聘住院医师、门诊医生公告,相信很多人对此都非常的关注,为方便大家查看相关信息,医学教育网小编就为大家整理了具体通知如下:

上海市质子重离子医院,暨复旦大学附属肿瘤医院质子重离子中心,是一所集医疗、科研、教学于一体,以国际尖端肿瘤放射治疗技术——质子重离子放射治疗技术为主要治疗手段的现代化、国际化肿瘤中心。作为我国首个拥有质子重离子技术的医疗机构,上海市质子重离子医院由上海申康医院发展中心建设、依托复旦大学附属肿瘤医院在肿瘤诊治领域的丰富资源开展实际临床运营,为广大患者提供优质的肿瘤治疗和筛查服务。

医院密切关注员工的生活和发展,为员工提供具有行业竞争力的薪酬水平和全面的福利保障,通过成熟的人才培养机制,为员工搭建一个良好的职业发展平台。

我们诚挚邀请您加入上海市质子重离子医院,共同为我国的肿瘤防治事业而奋斗!

一、招聘岗位及职数

住院医师6名,门诊医生2名,商保专员2名。

工作地点:上海浦东。

二、招聘职位说明与招聘对象条件

住院医师岗位——肿瘤内科8名

岗位职责:

(1)在上级医师的指导下,按照医院标准操作流程(SOP)开展放射治疗,参与本科患者放射治疗的全流程工作;

(2)在上级医师的指导下,按时完成指定的患者病史、疾病证明等医疗全过程中医疗文书的撰写;

(3)定期参加医院组织的多学科门诊病例讨论(MDT)以及科室组织的疑难病例讨论和会诊工作;

(4)做好患者在院治疗期间不良反应的观察和记录,在上级医师指导下及时做好数据整理、原因分析和上报工作,避免发生严重医疗事故;

(5)在上级医师的指导下,完成当年度绩效目标规定的临床业务量与质量相关指标。

(6)根据医院和科室的教育工作安排,积极参与各项业务学习,不断提高理论和实践水平;

(7)及时总结临床治疗数据和临床研究结果,总结提炼,以会议报告或论文形式对相关结果予以发表;

(8)完成医院及上级领导交办的其他工作。

岗位要求

(1)全日制大学医学专业毕业,年龄35周岁以下,硕士研究生及以上学历,具有博士学位者优先考虑;

(2)取得中华人民共和国卫生部住院医师规范化培训合格证书或为2017年住院医师规范化培训出站人员;

(3)有应聘科室相关工作经验,熟悉本专业常见病、多发病的诊断与治疗;

(4)具有较强的责任心,能吃苦耐劳,身体健康,有良好的团队合作精神。

门诊医生——2名

岗位职责

负责及参与门诊与住院患者的心电图/肺功能检查、急救、住院患者内科疾病会诊以及急、重、疑、难病例的抢救处理与特殊疑难病例的讨论;

(1)参与门诊与住院部急救设备、物品、急救区域的管理、并协助指导各部门对设备进行相关维护、使用与调整;参与组织员工在急救方面的培训与指导;

(2)配合医院肿瘤筛查业务,辅助完成肿瘤筛查总结;配合医院完成有关于医院内科、急救方面的质控工作。

岗位要求

(1)全日制临床、医学影像等相关专业本科及以上学历,具执业医师证(证件齐全,能办理注册与变更),3年以上工作经验。

(2)熟练掌握检查心电图、急救仪器的使用和保养。

(3)熟悉正常和各种异常心电图诊断和临床症状,能独立操作动态心电图,能书写常规心电图诊断报告。

(4)能接受医院在临床业务上的进一步培训与拓展,如肺功能检测、质子重离子治疗基础知识与咨询等各项培训等。

(5)有三甲医院从业经历,同时具有心电图/肺功能或超声操作技能者优先。

商保专员——2名

岗位职责

(1)负责保险患者咨询与预检,从事商保客户相关院内诊疗接待工作;

(2)熟练掌握商保直付相关流程,能按照相关保险标准,完成商保病患的门诊初审、保险公司商保直付工作对接、保险客户理赔资料申请与准备、档案资料收集整理、完成商保客户的保险理赔对接等工作。

(3)协助上级与国内国际保险公司建立合作关系,积极开拓商保合作,协助合同签订及保险业务院内外联系与对接工作;开展保险业务的院内培训工作。

(4)完成上级交办的其它相关工作。

岗位要求

(1)大专及以上学历,英语口头沟通流利。

(2)熟悉国内外商保理赔申报、操作流程;有国际医疗保险公司相关经验者优先。

(3)形象好气质佳,有亲和力,语言表达能力强,耐心、热心、思维敏捷、责任心强,有良好的团队合作与客户服务意识。

(4)熟练使用WORDEXCELPPT等文档处理软件。

三、招聘办法

1.报名

本次报名采取邮件报名方式,请应聘者将个人简历、学历学位证明、资格证书等材料通过E-mail发至hr@sphic.org.cn,邮件标题注明“姓名+应聘岗位”,报名截止时间:即日起至2018年1月31日。

2.资格审查

医院根据收到的简历进行筛选与资格审查,通过审查的对象将会收到面试通知。

3.面试

面试主要测试应聘人员的综合素质和能力,包括应聘人员的专业知识、业务能力、分析能力等方面。可采取答辩、结构化面试、情景模拟、实际操作等多种方式进行。不参加面试的人员不另行通知。

4.体格检查

面试成绩从高到低排列,根据招聘职数,按1:1确定拟聘人员进行体检。体检统一组织到指定医疗机构进行体检。未进入拟聘人员名单者不另行通知。

四、相关待遇和其他事项

上述人员一经录用,其薪酬、福利和社会保险等待遇按照医院薪酬管理规定执行。

五、联系方式

联系地址:上海市浦东新区康新公路4365号上海市质子重离子医院人力资源部

邮政编码:201321

联系电话:38296666-55007、55012

电子邮箱:hr@sphic.org.cn

联系人:祁老师、周老师

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