医疗纠纷预防的核心措施主要包括以下几个方面：
1. 提升服务质量：医务人员应不断提高自身的专业技能和服务态度，确保医疗服务的质量。这不仅包括技术层面的专业能力提升，也涉及到与患者沟通交流的方式方法。
2. 加强医患沟通：建立良好的医患关系是减少医疗纠纷的关键。医生应当耐心听取患者的主诉、担忧及期望，并以通俗易懂的语言向患者解释病情、治疗方案及其可能的风险和后果。
3. 完善病历记录：准确完整的病历资料能够为后续的诊疗提供重要依据，同时也是处理医疗争议时的重要证据之一。因此，医护人员需要严格按照规定进行病历书写与管理。
4. 规范操作流程：严格执行各项规章制度和技术规范，避免因操作不当或违反规程而导致的医疗事故和纠纷发生。
5. 建立风险预警机制：医疗机构应建立健全的风险评估体系，定期开展安全检查，及时发现并解决潜在的安全隐患。
6. 强化法律法规教育：加强对医务人员的法律知识培训，使其明确了解自己的权利义务以及如何在实际工作中合法合规地履行职责。
7. 推动多元化解纷途径：鼓励和支持通过调解、仲裁等非诉讼方式解决医疗纠纷，减轻患者和医疗机构双方的压力，同时提高处理效率。
以上这些措施结合起来，可以有效降低医疗纠纷的发生率，并为医患双方提供更加和谐的就医环境。
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