为更好地选拔优秀人才，充实卫健系统人员队伍，优化人员结构，根据《武进区教育卫生事业均等化三年行动计划（2017-2019年）》（武发〔2017〕23号）文件精神，经区人社局同意，常州市武进区卫健系统将面向系统内在职人员公开招聘备案制人员43名。现将有关事项公布如下：

一、招聘对象

武进区各直属医疗卫生单位、各镇卫生院（医院、社区卫生服务中心）在职编外人员，并且在上述同一单位连续从事工作1年及以上（任职年限计算截止日期为2019年8月31日）。

二、资格条件

（一）具有中华人民共和国国籍，遵纪守法，品行端正，无违法犯罪记录，具备正常履行岗位职责必备的身体条件和招聘岗位规定的具体资格条件；（二）年龄在35周岁以下（1983年5月28日以后出生），报考镇卫生院（医院）岗位，连续在上述同一单位任职五年及以上的年龄可放宽至40周岁以下（1978年5月28日以后出生）；（四）除2017、2018年全日制普通高等院校毕业生外，其他社会人员，须取得相应专业执业资格或专业技术资格，且执业范围与招聘岗位相符，才可以报考（部分特殊岗位的执业资格或专业技术资格要求详见岗位简介表）；（五）临床医学（全科医学方向）专业毕业生限报镇级卫生院（社区卫生服务中心）；（六）下列人员不得报考：1.报考人员与事业单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或者近姻亲关系的，以及报考人员与现有在岗人员存在上述关系，到岗后又有直接上下级领导关系的；2.尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员、刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员；3.国家和省另有规定不得报考事业单位有关岗位的人员。

三、报名程序和办法

报考人员可通过武进人力资源网（）查询招聘岗位及具体条件等有关信息。

（一）报名与资格初审本次招聘采用网络报名方式。报名、照片上传、资格初审和确认均通过网络进行。报名网址：武进人力资源网（）-“武进区机关事业单位公开招聘专栏。

1.报名、照片上传、资格初审时间2019年5月28日9：00～5月29日16：00提醒：上传照片为近期免冠正面照片电子版（JPG格式，宽度358像素，高度441像素，分辨率350dpi左右，照片文件大小不超过40K）。

2.缴费确认时间2019年5月28日9：00～5月30日16：00

（二）报名注意事项

1.本次公开招聘岗位专业参考《江苏省2019年考试录用公务员专业参考目录》设置，报考人员所学专业应符合报考岗位的专业要求。

2.报考人员每人只能选择一个单位的一个岗位进行报名，报名与考试考核使用的身份证必须一致。

3.资格初审通过后的信息不得进行更改，未通过资格审查的报考人员，在报名期内，可以再改报符合资格条件的其他岗位。报考人员须使用在有效期内的第二代居民身份证进行报名，报名与考试考核使用的身份证必须一致。

4.报考人员网上提交报名信息24小时后可到报名网站查询是否通过单位资格初审，并进行网上缴费确认。本次公开招聘收取报名笔试费100元。

5.未按时在网上确认报名资格、上传照片、缴纳报名笔试费的视为报名无效。网上缴费有困难的，统一于2019年5月30日9：00～16：00到常州市武进区人力资源培训考试中心现场缴费（地点：武进区府西18号，府西路跟武宜中路交叉路口，联系电话：0519-86310911）。

6.本次公开招聘不设开考比例。

7.严格执行《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》。报考人员应仔细阅读报名系统上的诚信协议，根据公布的报考条件和具体岗位要求，如实、准确、完整地填写报名信息，提交相关材料。报考人员应确认本人完全符合相关岗位的报考条件，如对报考资格条件或资格初审存在疑问，应在报名时间截止前向招聘单位进一步咨询确认。凡属于弄虚作假或者不符合报名资格条件报考的，在招聘工作任何环节一经查实，立即取消其报考或聘用资格。

（三）网上打印准考证报名考生可于2019年6月4日～6月6日在武进人力资源网（）-“武进区机关事业单位公开招聘专栏）下载打印准考证。

打印时如有问题，请与武进区人力资源培训考试中心联系，联系电话：0519-86310911.

四、考试考核

本次公开招聘考试方式采取笔试和面试相结合的办法。

（一）笔试笔试由区人社局、卫健局统一组织实施。

1. 笔试内容为招聘岗位所要求的专业知识和技能（详见附件2：《2019年常州市武进区卫计系统面向系统内在职人员公开招聘备案制人员考试开考专业目录》），不指定大纲和教材，题型均为客观题。

2. 笔试时间：2019年6月15日上午8：30～10：10，考试地点：详见准考证。

3. 笔试成绩于2019年6月18日起在武进人力资源网（）公布，报考人员可凭准考证号查询。笔试成绩合格线为笔试总分的50%.（二）资格复审1. 在笔试合格人员中按岗位招聘人数与报考人数1︰3的比例从高分到低分确定各岗位面试人选，若该岗位笔试合格人数不足1︰3的，按实际人数确定面试人选。

2. 在面试前进行资格复审，资格复审相关事项将在武进人力资源网（）上另行通知。

3.资格复审注意事项如下：（1）报考人员需携带身份证、学历证书、执业资格证或专业技术资格证等相关证件；（2）连续在上述同一单位任职1年及以上的证明（证明格式请下载附件3，由单位人事干部填写，主要领导签名并盖章）；（3）上述证件及资料均需交验原件并提供复印件（其中身份证需正反复印在同一张纸上）。本人不能到现场参加资格复审的，可委托他人携带本人和受委托人身份证原件以及资格复审相关材料代审；（4）资格复审合格，取得面试资格，缴纳面试费100元；资格复审不合格，取消面试资格。在规定时间内，未参加资格复审的报考人员，视同自动放弃面试资格。

（三）面试

1. 面试方式：护士岗位面试以实践技能考核的形式进行，其他岗位采用结构化面试的方式。

2. 面试时间、地点另行通知。

3. 面试成绩合格分数线为面试总分的50%，如果该岗位没有形成竞争，面试成绩合格分数线为面试总分的60%.（四）综合成绩计算各项成绩均采用百分制计算，保留两位小数。综合成绩按笔试成绩占50%、面试成绩占50%的比例计算。如综合成绩相同，按面试成绩从高分到低分确定排名（如笔试成绩与面试成绩均为同分，按面试成绩不去掉最高分和最低分重新计算，计算平均分后取最高者）。

五、体检和考察（政审）

在面试合格人员中根据报考人员的综合成绩，按照招聘岗位人数1：1的比例从高分到低分确定参加体检人选。体检标准参照录用公务员的通用体检标准执行，体检费由体检人选自理。

招聘单位对体检合格人员按有关规定组织考察，考察工作参照《省委组织部等三部门关于进一步做好江苏省公务员录用考察工作的通知》（苏人社发〔2013〕165号）执行。

因体检或考察不合格等原因出现缺额时，在面试合格人员中根据综合成绩从高分到低分依次替补。

六、公示

根据考试考核和体检考察结果，确定拟聘用人员名单。拟聘用人员名单将在简章发布网站上公示7个工作日。公示期满，符合聘用条件的，办理聘用手续。对反映有严重问题并查有实据，不符合聘用条件的，不予聘用。

七、聘用

本次招聘实行编外合同管理，由人力资源公司与聘用人员签订劳动合同，参照企业人员标准参加社会保险，办理有关聘用手续，试用期一年，试用期考核不合格则解除劳动合同。

被聘用人员与原单位签订劳动（聘用）合同或协议的，由本人与原单位按照有关规定自行协商处理。报考人员应在招聘单位通知报到后45日内携带解除关系证明到招聘单位报到，逾期视同自动放弃聘用资格。

聘用审批后不再递补。

八、其他有关说明

备案制人员的工资待遇按照同岗同酬原则由双方依据有关规定协商确定。备案制人员按照规定参照企业职工缴纳基本养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险，缴纳住房公积金，备案制人员与同类事业编制人员享有同等的职称评定、评优评先、培训、进修等待遇。

九、咨询与监督

政策咨询电话：0519-86310261.网报技术咨询电话：0519－86310911监督举报电话：0519-86312226.十、本简章由武进区卫健局负责解释。

附件：

1. 2019年常州市武进区卫健系统面向系统内在职人员公开招聘备案制人员岗位简介表

2. 2019年常州市武进区卫健系统公开招聘备案制人员考试开考专业目录

3.2019年武进区卫健系统面向系统内公开招聘备案制人员证明