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2023年医疗招聘结构化面试备考模拟试题(12.21)

医疗事业单位招聘中,面试的比重越来越高。医疗结构化面试,就是在结构化面试的基础上,所考查题目主要围绕医疗工作展开。在医疗卫生领域工作中可能涉及到的常见问题、人际关系、热点话题、专业知识等,都可能在题目中有所体现。

结构化面试题

问题

患者女,50岁,因为呼吸困难来就诊,与呼吸困难相关的疾病有哪些?请举1-2个例子详细说明。

答题要点

呼吸困难是主观感觉和客观征象的综合表现,患者主观上感觉吸气不足、

呼吸费力,客观上表现为呼吸频率、节律和深度的改变。我将从以下几方面进行阐述:

常见的引起呼吸困难的疾病有以下几种:

1)呼吸系统可以有肺结核肺癌、COPD、外伤引起的气胸等。

2)循环系统可以有心力衰竭、心包压塞等。

3)中毒性的疾病如一氧化碳中毒、酮症酸中毒亦可。

4)其他像严重的贫血、颅脑肿瘤、精神因素等。

其中左心衰竭引起的呼吸困难是由于:①左心射血减少导致的肺淤血,使气体弥散发生障碍;②肺泡弹性减退,肺活量减少;③肺泡张力升高,刺激牵张感受器,迷走神经兴奋。

一氧化碳中毒发生的呼吸困难是由于一氧化碳与血红蛋白的亲和力要远远大于氧气与血红蛋白的亲和力,故而使血红蛋白失去携氧能力。患者发生缺氧和呼吸困难。

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医疗结构化面试更加关注考生的专业能力、岗位匹配性,医疗卫生事业单位需要的是专业技能型人才,特别是基层岗位,需要大家能吃苦、肯钻研、有韧劲。你是这样的人才吗?掌握答题技巧,才能在考场上游刃有余,一定要加强练习呀!

医疗卫生事业单位招聘-医疗结构化面试

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