在医疗事业单位招聘中,面试的比重越来越高。医疗结构化面试,就是在结构化面试的基础上,所考查题目主要围绕医疗工作展开。在医疗卫生领域工作中可能涉及到的常见问题、人际关系、热点话题、专业知识等,都可能在题目中有所体现。大家一定要多多模拟,理解记忆。
(1)积极治疗原发病,保护肝脏,预防胆红素脑病。对严重溶血患儿采取换血疗法。
(2)蓝光疗法:降低血清胆红素。照射时裸露皮肤,禁忌在皮肤上涂粉或油,佩戴眼罩,男婴要保护阴囊遮盖会阴部。单面光疗每2h更换一次体位。
(3)告知家属患儿的状况、治疗方法及效果,以便积极配合治疗、护理;使家属了解新生儿黄疸的相关知识;鼓励尽早母乳喂养;对可能有后遗症的患儿,应指导早期进行功能训练。
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医疗结构化面试更加关注考生的专业能力、岗位匹配性,可以更有效地评估应聘者的专业素养、技术水平、沟通能力等多个方面的能力。因此要更加熟悉医疗岗位结构化面试的内容、流程注意事项等。掌握答题技巧,才能在考场上游刃有余,一定要加强练习呀!