4月17日，湖南省武冈市制定下发了《武冈市行政村卫生室乡村医生述职评议工作方案》（以下简称《方案》），要求从今年起对全市所有行政村（社区）卫生室乡村医生，包括法人和从业人员进行年度述职评议制度。

这是继武冈市推行乡村医生“星级管理”制以来，考核乡村医生的又一创举！那么具体是怎么实行的，让我们先来看看吧——

根据《方案》，武冈市全市范围内的村医，将一年参与一次乡村医生述职会，述职评议地点为行政村（社区）卫生室乡村医生所在村（居）委会。

主要考核细则如下：

1、各村参加评议人员数量原则上不得少于30人

参加评议人员为各乡镇卫生院、社区卫生服务中心主要负责人、分管负责人、公卫办主任，村卫生室指导责任人、村（居）委会村支两委成员、党员、组长代表、人大代表、政协委员、贫困户代表、村民代表，各村参加评议人员数量原则上不得少于30人。

2、考核标准：60分以下的评为不合格

述职评议内容包括医德医风、业务水平、服务态度、满意度等方面内容。

述职评议内容包括医德医风、业务水平、服务态度、满意度等方面内容。评议得分90分及以上的评为优秀，60-89分的评为合格，60分以下的评为不合格。凡无正当理由不参加述职评议的村医，评定为不合格。

3、复评不合格，解除聘用合同，撤销村医证！

评定为不合格的乡村医生3个月内必须将存在的问题整改到位，并在整改期内由本人申请重新评议，逾期未提出复评申请或者经复评仍不合格的乡村医生，解除聘用合同并依法注销其执业注册，收回乡村医生执业证书。

来源：基层院长之家