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十堰市太和医院2021年住院医师规范化培训待遇怎么样?

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十堰市太和医院2021年住院医师规范化培训待遇

学员培训期间,医院按标准发放基本工资、生活补贴、餐补、满半年后根据工作能力发放绩效奖金,按规定缴纳各项社会保险。设立优秀新生奖学金、优秀在培生奖学金,最高奖励金额累计达4.5万元。
(一)基本补助部分
1、培训第一年基本工资1800元/月、第二年2000元/月、第三年2200 元/月;
2、生活补贴500元/月,其中全科、儿科、妇产科、病理科、重症医学科等紧缺专业生活补贴1000元/月;
3、餐补600元/月;
4、绩效奖金,根据执业医师资格证取得情况以及值班、管床与实际工作能力,每月浮动发放,浮动范围600-4000元/月;
5、年终绩效奖励,按年级标准以实际出勤情况年终考核发放,最高10000元/人;
6、按规定代扣代缴基本养老、基本医疗、失业、工伤和生育五项社会保险。
(二)优秀住培学员奖学金
1、设立优秀新生奖学金,主要授予对象为全日制普通本科毕业生成绩优异者,全日制硕士研究生持医师资格证者,当年参加全国硕士研究生考试成绩达规定分数线者,以上人员以社会学员身份报考我院住培,奖励3万元。
2、设立优秀在培生奖学金,主要授予对象为首次参加执医考试、住培水平能力测试成绩优异者,最高奖励累计达1.5万元。
以上奖励细则以医院规定为准。
(三)其他保障与福利
1、培训对象与医院(培训基地)签订培训协议,社会学员人事档案由省卫生人才交流中心统一管理,档案托管可在湖北卫生人才网线上办理;
2、免费参加职工或家属体检;
3、免费提供住宿,水电费自理;
4、免费办理湖北医药学院图书借阅证;
5、定期开设培训课程以及各类学术讲座或活动;
6、社会化学员按期通过结业考核,可在本院招聘时择优推荐
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