很多考生都很关注医疗卫生招聘考试，所以医学教育网小编为大家整理“2019年9月广西壮族自治区体育局直属事业单位公开招聘（医疗岗）”，信息内容如下，希望能够帮助到各位考生！
报名时间：2019年9月9日至12日
二、招聘岗位
本次公开招聘实名编制工作人员42名，其中管理岗位工作人员17名，专业技术岗位工作人员25名。具体岗位要求见《自治区体育局直属事业单位2019年度公开招聘工作人员岗位表》(附件1)。
三、报名基本条件
(一)具有中华人民共和国国籍;
(二)遵守宪法和法律;
(三)具有良好的品行;
(四)岗位所需的专业技能条件;
(五)适应岗位要求的身体条件;
(六)招聘岗位所要求的其它条件详见附件;
(七)招聘岗位中有年龄、工作经历及年限等要求的，时间计算到报名首日(2019年9月9日)，全日制或脱产就读期间参加社会实践、实习、兼职等不能作为工作经历;
(八)35周岁以下(1983年9月9日及以后出生)，30周岁以下(1988年9月9日及以后出生)。
(九)有下列情形之一者不得报考：
1.曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的;
2.受党纪、政纪处分，处分期未满的，或因涉嫌违法违纪，正在接受审查的;
3.在各级公务员和事业单位招考中被认定有舞弊等严重违反纪律行为的;
4.在读的普通高校非2019年应届毕业生(其中，在读的非2019年应届毕业生的专升本人员、研究生不得以已取得的学历、学位证书报考);
5.不符合报考资格条件的;
6.法律规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形。
四、信息发布地址
(一)本次公开招聘公告及拟聘人员公示：广西人事考试网()、广西壮族自治区体育局网站()发布。
(二)本次公开招聘核减或取消招聘计划、开考比例调整、成绩公布、进入各招聘环节名单等具体事宜：在广西壮族自治区体育局网站()发布。
五、招聘流程
(一)考生报名
1.报名办法
报名采用现场报名方式，不接受电话或电子邮件等其他形式报名。每名报考人员只能报考一个职位，同时报考两个及以上职位的，视为自动放弃报考资格。
报名时须提供以下材料(A4纸)：
(1)如实填写好的《自治区体育局直属事业单位2019年公开招聘工作人员报名登记表》一式2份(附件2，双面打印)，并贴上近期免冠证件照片。
(2)身份证(报名和考试时使用的身份证必须一致)、学历证、学位证、职称证书、资格证书等有关证书原件和复印件各1份，国外学历、学位须获国家教育部留学服务中心认证，提供认证证明(原件现场核验后退回，复印件不退还)。
(3)报考职位有工作年限要求的，需提供工作经历证明材料(社会保险参保缴费证明或在职证明),无上述证明材料者，视同无工作经历。
(4)机关、事业单位在职在编人员必须提供所在单位(具有人事管理权限)出具的同意报考证明(加盖公章)。提供所在单位同意报考证明确有困难的，经招聘单位同意，可在考核前提供。考核前未能提供单位同意报考证明的，视为放弃考核聘用资格。
(5)报考人员须对所提供的相关报考证件材料和填报信息资料内容的真实性、准确性、合法性负责。如有弄虚作假或者故意隐瞒相关信息者，一经查实即取消其考试资格及聘用资格，所有责任由考生自负。
2.报名时间
2019年9月9日至12日，上午8∶30-12∶00，下午15∶00-17∶30。
3.报名地点
报名地点详见《自治区体育局直属事业单位2019年公开招聘工作人员报名联系表》(附件3)。
(二)资格审查
用人单位依据招聘岗位的资格条件对报考人员的信息进行资格审查，通过资格审查的人员名单于2019年10月11日前在广西壮族自治区体育局网站()公布，同时公布开考岗位、考试时间、地点、考试方式和注意事项，不进行个别通知，请应聘人员自行查阅。
(三)笔试
1.笔试方式、内容和分值。笔试采取闭卷考试的方式进行，主要内容为公共基础知识和综合能力测试，笔试分值满分为100分。
2.笔试开考比例。原则上计划招聘人数与通过报考资格审查的比例达到1：3的职位方可开考。达不到开考比例的职位应减少招聘计划至规定开考比例或取消招聘岗位。个别岗位达不到1：3比例又确需补缺的，需经自治区体育局审核同意后，才能降低比例开考。
3.笔试时间。2019年10月19日(星期六)，笔试前3天在自治区体育局官网公布开考岗位、考试时间、地点和注意事项。
4.笔试成绩查询。笔试结束10天后可在广西壮族自治区体育局网站()查询笔试成绩。
(四)面试
1.面试入围人选确定。每个岗位根据计划招聘人数与面试入围人选1∶3的比例，按照同一职位报考人员的笔试成绩从高分到低分的顺序，确定面试入围人选。比例内末位报考人员出现笔试成绩并列时，同时确定为面试入围人选。因考生缺考等原因造成面试人选达不到1：3比例又确需补缺的，需经自治区体育局审核同意后，才能降低比例开考。
2.面试公告发布。面试前在广西壮族自治区体育局网站()发布面试公告，面试公告明确面试入围人选名单、面试时间和地点，同时，各招聘单位还以电话、短信等方式通知入围面试人员。面试公告发布后，如有报考人员自愿放弃面试资格的或面试资格复审不合格的，不再递补面试人选，按实有人数面试。放弃面试资格的报考人员须提交书面申请，不按要求提交书面放弃申请的视为自动放弃面试资格。
面试公告发布时间、面试具体时间和地点另行通知。
3.面试方式。面试由自治区体育局统一组织,面试主要测试应聘者的业务素质及潜在能力，教师岗位采用试讲试教方式进行，其他岗位采用结构化面试方式进行。
4.面试合格分数线确定。面试成绩满分为100分，60分为合格。经自治区体育局审核同意开考或因考生缺考，面试时达不到1：3开考比例的，该岗位考生成绩须达到70分以上(含70分)方可按招聘需要进入下一程序。考生成绩都达不到70分以上的，取消该岗位的招聘。
面试成绩现场宣布。
5.成绩计算。总成绩计算方式为：
总成绩=笔试成绩×40%+结构化面试成绩×60%。
总成绩保留小数点后两位，末位四舍五入。
附件：
1.自治区体育局直属事业单位2019年度公开招聘工作人员岗位表.doc
2.自治区体育局直属事业单位2019年度公开招聘工作人员报名登记表.doc
3.自治区体育局直属事业单位2019年公开招聘工作人员报名联系表.doc
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