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2017年8月河南安阳市第二人民医院招聘护理人员简章

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安阳市第二人民医院

安阳市第二人民医院是一所集急救、医疗、康复、科研、教学为一体的现代化二级甲等综合性医院。为满足医院发展需要,根据《事业单位人事管理条例》和事业单位公开招聘工作人员的有关规定,公开招聘合同制护理人员。现将有关事项公告如下:

一、招聘原则

坚持德才兼备的标准和“公开、公正、竞争、择优”的原则,面向社会公开选拔优秀人才。

二、招聘计划

本次计划招聘护理岗位26人、助产士岗位2人。

三、招聘岗位资格条件

(一)基本条件:

1、拥护中国共产党,热爱社会主义,坚持四项基本原则,拥护党的路线、方针、政策,遵守法律、法规;

2、热爱医疗卫生事业,爱岗敬业,道德高尚;

3、有胜任本岗位工作的能力和素质;

4、身体健康。

(二)有下列情形之一者,不得报名:

1、因犯罪受过刑事处罚的;

2、曾被开除公职或学籍的;

3、受党纪政纪处分尚未解除的;

4、因违法违纪正被调查处理的;

5、其他不符合报考资格条件的。

(三)资格条件

1、高中起点全日制统招专科及以上学历(男性可适当放宽);

2、护理或助产专业;

3、取得护士资格证或通过护士执业资格考试;

4、年龄30周岁以下(1987年8月8日以后出生)

四、报名时间、地点及报名方式

(一)报名时间:2017年8月9日至15日(上午8:00-12:00下午15:00-18:00)。

(二)报名地点:医院行政楼二楼人事科

本次报名采用现场报名的方式。报名者须携带填写完整的报名表1张(见附件)、身份证、专科及以上学历毕业证、学历验资证明、高中毕业证、护士资格证(成绩合格证明)原件、复印件,已取得护士执业证的同时提交执业证原件、复印件,近期免冠同底1寸彩色照片3张(1张贴在报名表上,另2张背面写上姓名)。

报考人数与拟招聘人数的比例达不到3:1比例要求的,相应递减拟招聘岗位数量。

五、资格审查

资格审查贯穿招聘工作始终,应聘者报名及组织审查时提供的信息和有关材料必须真实有效,对伪造学历、证书、证明等的人员或隐瞒有关情况骗取报考和聘用资格人员,或在报名、考试、体检、聘用各个环节中发现与招聘公告不相符人员,一经查实立即取消报考和聘用资格,一切后果由报考者本人承担。

六、考试

1、考试采取笔试和面试相结合的形式进行。考试总成绩按笔试成绩占总成绩的40%、面试成绩占总成绩的60%计算(总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%)。

2、领取准考证时间见安阳市第二人民医院官网,考试时间和地点详见准考证。

七、体检

体检按拟聘岗位总成绩从高分到低分1:1的比例确定进入体检人员名单,体检标准参照《国家公务员录用体检通用标准(试行)》。体检时间另行通知。对体检不合格者,取消拟录用资格,不再递补。

八、公示招聘录用结果

对体检合格的拟录用对象予以公示,公示无异议,办理录用手续,新录用人员签订劳动合同,试用期六个月。试用期满考核合格的,予以正式录用。考核不合格的,取消录用。

联系电话:人事科0372-3276872

监督电话: 纪检监察审计科0372-3276843

附:安阳市第二人民医院公开招聘护理人员报名表

上文就是医学教育网编辑为大家整理搜集的关于“2017年8月河南安阳市第二人民医院招聘护理人员简章”的具体内容,信息来源于安阳市第二人民医院官网,有意愿参加招聘的朋友抓紧时间报名,报名时间为2017年8月9日至15日(上午8:00-12:00下午15:00-18:00),报名地点在医院行政楼二楼人事科。

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