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又一省发布利好政策!多项举措,解决在岗、离岗村医养老问题!

近日,辽宁日报发布消息,十四五期间,辽宁加强基层医疗卫生人才队伍建设,解决全省乡村医生的养老问题。无论是在岗村医,还是离岗村医,养老待遇全面落实!

省级文件出台,明确解决村医养老问题

辽宁省发布关于贯彻《中共中央、国务院关于抓好“三农”领域重点工作确保如期实现全面小康的意见》的实施意见。这不仅是一项省级文件的颁布,更是全省范围内对国家政策的全面落实。

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文件明确,要加强乡村医生队伍建设,完善乡村医生退出机制。要想让村医安心退出,毫无疑问,首先要解决的是村医养老问题。

针对养老难的问题,辽宁省决定细分人群,逐一破解,全面落实乡村医生养老待遇。

离岗村医,按月发放养老补助

对于养老问题解决最为迫切的,无疑是已退休或即将离岗的老村医正是看到了老村医的困境,辽宁省决定对年老村医做出合理安置。根据相关政策文件,辽宁省的乡村医生,男超过60周岁、女超过55周岁自愿退出后,每月由县区财政发放一定数额的离岗生活补助,补助金额按照从事村医工作年限乘以每年10元~15元的标准计算。

当地规定,村医经所在村委会、街道办事处、乡镇卫生院或社区卫生服务中心联合出具证明,县区卫生局认定后,即可享受离岗补助。

乡聘村用,缴纳职工养老保险

那么,在岗村医的养老待遇该如何保障呢?辽宁省将为当地村医缴纳养老保险。

这里分为两种情况,首先是乡聘村用,纳入乡镇卫生院管理的村医。这类村医的身份基本已经解决,也算是吃上了国家的饭,是可以参加职工养老保险的。

辽宁省明确,对于与所属地区政府办乡镇卫生院实施一体化管理的村卫生室,其乡村医生与乡镇卫生院实行聘任制度并签订正式用工合同的,可以事业单位临时聘用人员身份参加当地城镇职工基本养老保险。

同时,当地给出了具体缴纳标准:参保费按社会平均工资计算,每名村医每月参保费合计546元,其中政府缴纳390元,个人缴纳156元。

目前,辽宁省正在大力推行“乡聘村用”制度,同时面向村医开放大量编制,将更多的的乡村医生纳入乡镇卫生院管理。未来,将有更多的村医可以享受到职工养老保险的保障。

个体村医,缴纳居民养老保险

辽宁省规定,不属于职工基本养老保险覆盖范围的乡村医生,在户籍地参加城乡居民基本养老保险。

这类保险对于村医来说没有限制,所有人都可以参加。同时,也会享有上级政府的一定补助。一般来说,只要缴满15年,退休后即可按月领取养老金。

有些年龄在四十多、五十多的村医可能就要疑惑了:我离退休已经不足15年了,现在缴纳养老保险还有用吗?其实,只要累计缴满15年,退休后都是能够领取养老金的。

这种情况下有两种选择:一是一次性缴满十五年,退休后直接领取养老金;二是退休后继续缴纳,直到满十五年为止,才能领取养老金。

近年来,国家对于基层医护人员越来越重视,各地区都为提升村医待遇出台了不少利好政策,现在储备知识,提升自己,加入自己心仪的岗位吧~

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