代表您好：你们提出的《关于采取差异化策略，在边远少数民族贫困地区县级医院推进住院医师规范化培训工作的建议》收悉，经商人力资源社会保障部、国家民委，现答复如下：

一、工作现状和进展情况

二、关于所提建议的答复

（一）关于暂不将住院医师三年规范化培训作为边远贫困少数民族地区县医院年轻医师晋升中级职称的必备条件。根据我委等7部门《关于建立住院医师规范化培训制度的指导意见》（国卫科教发〔2013〕56号）（以下简称《意见》）规定，在全面启动住培的省（区、市），将取得《住院医师规范化培训合格证书》作为临床医学专业中级技术岗位聘用的条件之一。相关人员均可按规定报考临床医学专业中级技术职称考试。

（二）关于近阶段缩短住院医师规范化培训时间。2017年，《国务院办公厅关于深化医教协同进一步推进医学教育改革与发展的意见》对医学教育改革发展做出顶层设计，明确提出建立“5+3”（5年临床医学本科教育+3年住院医师规范化培训或3年临床医学硕士专业学位研究生教育）为主体的临床医学人才培养体系，培养能独立、规范地承担本专业常见多发疾病诊疗工作的临床医师。国内外医学教育和医疗卫生工作实践充分证明，住培符合医学教育规律和医学人才成长规律，是医学毕业生成长为合格临床医师的必经之路，是缩小东中西部间、城乡间医疗卫生服务水平，推进医疗卫生服务同质化的重大举措。目前，我委正在认真贯彻党中央、国务院决策部署，指导各地以质量为核心，加强培训基地和师资队伍建设，加快推进面向社会招收住院医师的培训模式，加大社会化学员培训力度，为各级医疗卫生机构提供有力的人才保障。

三、下一步工作目标和计划

下一步，我委将认真研究你们的建议，积极协同有关部门，进一步加大对边远少数民族贫困地区住培的支持力度，为边远贫困地区培养一批“下得去、留得住、用得上”的合格临床医师。一是以边远贫困地区的实际需求为导向，通过“扩大增量和提升存量”等多种途径,进一步加大人才培养培训力度。二是协调推动有关部门，加快健全适应行业特点的人事薪酬制度，提高基层医疗岗位吸引力。三是加强培训基地和师资队伍建设,优化培训模式，严格过程管理和结业考核，不断提高临床医师培训质量。四是聚焦深度贫困地区和卫生健康服务薄弱环节,持续推进三级医院对口帮扶贫困县县级医院，不断提高对口支援工作的科学性、精准性和可持续性，进一步夯实帮扶主体责任，发挥远程医疗作用，推动城市三级医院扎实帮扶贫困地区县级医院工作。

感谢你们对卫生健康工作的关心和支持。

国家卫生健康委

2020年8月30日

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